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生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析與問(wèn)題解決

【課程編號(hào)】:MKT001934

【課程名稱(chēng)】:

生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析與問(wèn)題解決

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類(lèi)別】:現(xiàn)場(chǎng)管理培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2026年06月04日 到 2026年06月05日3800元/人

2025年08月07日 到 2025年08月08日3800元/人

2025年05月15日 到 2025年05月16日3800元/人

【授課城市】:北京

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析與問(wèn)題解決相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:武漢 青島 深圳 上海

【課程關(guān)鍵字】:北京現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題解決培訓(xùn)

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課程背景

各個(gè)領(lǐng)域存在的“問(wèn)題”,都是直接導(dǎo)致效率下降、成本升高和產(chǎn)品質(zhì)量變成的元兇,有效并徹底地解決問(wèn)題對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)非常重要。員工分析、解決問(wèn)題的能力提升必須得到企業(yè)高層的重視,解決問(wèn)題的能力也是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力之一。

尤其是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),每天都發(fā)生著很多質(zhì)量問(wèn)題,是草草處理一下就放過(guò),還是進(jìn)行徹底分析解決,杜絕再發(fā)生,減少人力、物力成本損失?答案毋庸置疑。

本課程詳細(xì)講述現(xiàn)場(chǎng)對(duì)問(wèn)題的識(shí)別,分析、樹(shù)立對(duì)策等具體進(jìn)行的流程和方法,以及涉及的工具。

課程收益

1.熟悉質(zhì)量定義、質(zhì)量管理的發(fā)展及質(zhì)量改進(jìn)

2.使學(xué)員了解一種結(jié)構(gòu)性的事故分析處理方法,降低類(lèi)似事故重復(fù)發(fā)生導(dǎo)致的損失;

3.從根本上解決問(wèn)題和潛在隱患,培養(yǎng)員工專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題解決思維和方法;

4.本課程重視落地性,重視方法和工具的理論與實(shí)踐結(jié)合講述,真正培養(yǎng)人員的專(zhuān)業(yè)性。

5.幫助企業(yè)從根本上、系統(tǒng)上解決各種問(wèn)題,幫助企業(yè)提升產(chǎn)品質(zhì)量、降低運(yùn)營(yíng)成本。

課程對(duì)象:

研發(fā)、工藝、品質(zhì)、設(shè)備、制造、測(cè)試等部門(mén)骨干人員,負(fù)責(zé)改善及革新項(xiàng)目的骨干人員等。

課程大綱

第一章:質(zhì)量改進(jìn)理論

1.質(zhì)量的定義

2.要求

課堂案例:洗衣機(jī)的標(biāo)準(zhǔn)定義

3.質(zhì)量管理

4.七大原則

5.朱蘭三部曲

6.質(zhì)量管理的目標(biāo)

7.PDCA 循環(huán)

課堂案例:遙控飛機(jī)

8.解決問(wèn)題,改進(jìn)創(chuàng)新

9.質(zhì)量工作的核心任務(wù)

第二章:現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的來(lái)源

1.問(wèn)題來(lái)源的 2 大類(lèi)

2.受控與非受控

課堂案例:統(tǒng)計(jì)分析體現(xiàn)出的問(wèn)題

3.3U

4.現(xiàn)場(chǎng) 7 大浪費(fèi)

課堂討論:七大浪費(fèi)問(wèn)題識(shí)別

第三章:現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題預(yù)防

5.產(chǎn)品質(zhì)量從哪里來(lái)

6.產(chǎn)品質(zhì)量之二八原則

7.產(chǎn)品質(zhì)量誤區(qū)

8.質(zhì)量管理三階段

9.事后把關(guān)與處理

10.質(zhì)量和可靠性的預(yù)防準(zhǔn)則

11.研發(fā)流程中對(duì)問(wèn)題的預(yù)防

12.設(shè)計(jì) FMEA

13.過(guò)程 FMEA

課堂案例:某公司的 PFMEA 分析識(shí)別質(zhì)量分析

14.FMEA 實(shí)施的目的

15.FMEA七步法

16.CP 的承接風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防控

17.控制計(jì)劃使用解析

課堂案例:某公司的控制計(jì)劃分享

第四章:現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析與解決

課堂演練:人人做檢驗(yàn)

18.現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題徹底解決

課堂案例:?jiǎn)T工滑倒的安全問(wèn)題分析

19.現(xiàn)場(chǎng)分析場(chǎng)景

20.現(xiàn)場(chǎng)分析注意事項(xiàng)

21.阻礙問(wèn)題被根本分析

22.現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題徹底解決的意義

23.現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析七步法

問(wèn)題解決第一步:成立小組

24.徹底解決問(wèn)題需要團(tuán)隊(duì)

25.小組負(fù)責(zé)人的要求

26.好的問(wèn)題解決小組

課題視頻賞析:團(tuán)隊(duì)協(xié)同

案例分析:小組成員選擇

書(shū)寫(xiě)案例:小組成員信息清單

問(wèn)題解決第二步:定義問(wèn)題

課堂案例:定義問(wèn)題有難度

案例討論:看問(wèn)題的視角不同

27.解決問(wèn)題的禁忌

28.使用“三現(xiàn)”了解問(wèn)題

29.定義問(wèn)題的方法

案例討論:你正確看問(wèn)題了沒(méi)

30.定義問(wèn)題的要求

31.輔助工具

案例討論:不被復(fù)雜信息迷失方向

實(shí)戰(zhàn)演練:?jiǎn)栴}定義

問(wèn)題解決第三步:分析并確立因果關(guān)系

32.所有問(wèn)題都需要原因分析嗎

33.問(wèn)題分析步驟 3C

實(shí)戰(zhàn)演練:要努力假設(shè)

34.頭腦風(fēng)暴

35.魚(yú)骨圖

課堂演練:事故原因假設(shè)的魚(yú)骨圖

36.假設(shè)的問(wèn)題與 5M1E參考問(wèn)題

37.收集資料

38.創(chuàng)建因果關(guān)系圖

39.因果民謠

因果關(guān)系類(lèi)型

課堂案例:螺絲扭不動(dòng)的分析

原因分析注意事項(xiàng)

課堂案例:自行車(chē)燈不亮分析

課堂案例:大廈腐蝕的原因分析

課堂演練:上班遲到的5why原因分析

復(fù)雜因果關(guān)系

創(chuàng)建因果關(guān)系圖實(shí)施技巧

問(wèn)題分析的書(shū)寫(xiě)格式

問(wèn)題解決第四步:發(fā)現(xiàn)和選擇解決方案

有效方案的標(biāo)準(zhǔn)

提出方法

扼殺解決方案的因素

課堂案例:創(chuàng)新解決方案

課堂討論:打破思維定式

?最佳方案矩陣

問(wèn)題解決第五步:確定行動(dòng)計(jì)劃

確定行動(dòng)計(jì)劃-3W

工具:SMART 原則

課堂案例:行動(dòng)計(jì)劃書(shū)寫(xiě)格式

解決問(wèn)題第六步:跟進(jìn)實(shí)施效果

跟進(jìn)的焦點(diǎn)

跟進(jìn)實(shí)施效果

課堂案例:跟進(jìn)效果的書(shū)寫(xiě)格式

問(wèn)題解決第七步:鞏固改善成果

課堂案例:奶牛栓法

防止發(fā)生-修改流程

鞏固成果需要如何做

課堂案例:標(biāo)準(zhǔn)化的書(shū)寫(xiě)格式

?回顧七步法

七步法改善報(bào)告模板

第五章:實(shí)戰(zhàn)演練

通過(guò)自選問(wèn)題,使用課上所學(xué)為分析方法,分析問(wèn)題,

并形成 A3報(bào)告

1.小組發(fā)表,學(xué)員點(diǎn)評(píng)

2.講師評(píng)價(jià),修正

劉老師

● 資深培訓(xùn)師、資深咨詢(xún)師顧問(wèn)

● 24年制造業(yè)深厚積淀(15年設(shè)計(jì)研發(fā)與質(zhì)量管理實(shí)戰(zhàn) + 9年專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)培訓(xùn))

● 華中科技大學(xué)精英教育背景

● 國(guó)內(nèi)少有的“技術(shù)出身→質(zhì)量高管→咨詢(xún)導(dǎo)師”三重經(jīng)驗(yàn)融合專(zhuān)家

【核心定位】

深耕制造業(yè),聚焦精益研發(fā)管理與全面質(zhì)量管理,擅長(zhǎng)將“國(guó)際頭部企業(yè)體系經(jīng)驗(yàn)”轉(zhuǎn)化為“企業(yè)可落地的解決方案”,累計(jì)服務(wù) 10 + 行業(yè)、50 + 標(biāo)桿企業(yè),咨詢(xún)項(xiàng)目平均幫企業(yè)降低不良率 10%+、質(zhì)量成本 12%+,授課滿(mǎn)意度 98%+。

【核心優(yōu)勢(shì)】

1. 真正的實(shí)戰(zhàn)派——從百利通設(shè)計(jì)工程師到歌爾聲學(xué)高級(jí)質(zhì)量經(jīng)理,完整經(jīng)歷制造業(yè)關(guān)鍵崗位

2. 方法論體系完整——融合六西格瑪黑帶、精益研發(fā)、全面質(zhì)量管理等先進(jìn)理念

3. 多行業(yè)驗(yàn)證——服務(wù)涵蓋汽車(chē)、機(jī)械、化工、醫(yī)藥、電子等主流制造業(yè)領(lǐng)域

4. 權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)可——山東大學(xué)、國(guó)家技術(shù)轉(zhuǎn)移中心等特邀講師,專(zhuān)業(yè)能力備受信賴(lài)

【資深背景:從企業(yè)一線(xiàn)到行業(yè)權(quán)威】

1. 企業(yè)實(shí)戰(zhàn)根基(懂企業(yè)痛點(diǎn)才能解問(wèn)題)

曾任百利通電子(上海)設(shè)計(jì)工程師:主導(dǎo)公司封裝設(shè)計(jì)策略,制定 100 + 新產(chǎn)品封裝代工技術(shù)方案,完成新品驗(yàn)證全流程,吃透 “產(chǎn)品從 0 到 1” 的設(shè)計(jì)痛點(diǎn);

曾任歌爾聲學(xué)高級(jí)質(zhì)量經(jīng)理:深度對(duì)接蘋(píng)果、三星、華為等國(guó)際頭部客戶(hù)的供方質(zhì)量管理體系,統(tǒng)籌 30 + 新項(xiàng)目導(dǎo)入,精通 “大客戶(hù)要求下的質(zhì)量管控邏輯”。

2. 權(quán)威資質(zhì)背書(shū)(專(zhuān)業(yè)能力)

技術(shù)認(rèn)證:六西格瑪黑帶、中級(jí)質(zhì)量工程師、ISO 三體系注冊(cè)審核員(懂標(biāo)準(zhǔn)更懂落地);

授課資質(zhì):TTT 內(nèi)訓(xùn)師 / PTT 職業(yè)培訓(xùn)師、山東大學(xué) “職業(yè)經(jīng)理人” 培訓(xùn)班特邀講師、國(guó)家技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地(東部中心)特邀講師(高校 / 國(guó)家級(jí)平臺(tái)認(rèn)可的授課能力)。

二、核心能力:兩大領(lǐng)域,精準(zhǔn)破局

1. 精益研發(fā)管理:從 “低效研發(fā)” 到 “市場(chǎng)導(dǎo)向型研發(fā)”

能做什么:搭建精益研發(fā)全體系(流程 / 組織架構(gòu) / 項(xiàng)目管理 / 工具方法 / 績(jī)效考核),落地 “市場(chǎng)導(dǎo)向管理機(jī)制”,主講特色課程《DFX - 面向各種需求的設(shè)計(jì)》(國(guó)家技術(shù)轉(zhuǎn)移基地核心課程)、《精益產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)》等;

實(shí)戰(zhàn)佐證:2020 年起兼職杭州聯(lián)偉科技研發(fā)副總,手把手幫企業(yè)優(yōu)化研發(fā)流程,讓新品落地效率提升 30%+。

2. 全面質(zhì)量管理:從 “事后救火” 到 “全流程預(yù)防”

能做什么:建體系(質(zhì)量策劃 / 控制 / 改進(jìn) / 成本管控)、提能力(供應(yīng)商質(zhì)量管控、8D/RCA 問(wèn)題解決、FMEA 風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防)、育人才(質(zhì)量素養(yǎng)提升、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制輔導(dǎo));

實(shí)戰(zhàn)佐證:曾幫萬(wàn)華化學(xué)、中車(chē)等企業(yè)優(yōu)化質(zhì)量體系,熟悉汽車(chē) / 化工 / 醫(yī)療等行業(yè)的 “特殊質(zhì)量要求”(如汽車(chē)行業(yè) IATF16949體系、醫(yī)療行業(yè) GMP體系)。

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