石家莊總裁培訓(xùn)班培訓(xùn)公開課

新任管理者的管理技能訓(xùn)練 北京：2026年04月27日

新近晉升到管理層的管理人員，即將晉升的儲備經(jīng)理人員【課程大綱】1. 角色定位與角色認(rèn)知•新任主管的全新角色•角色認(rèn)知：三個維度•管理者與領(lǐng)導(dǎo)者的不同•四個重要的角色轉(zhuǎn)換•優(yōu)秀經(jīng)理人的特點•管理人才的心理素質(zhì)•管理者的四大職能•管理者必備的八......

人才管理與繼任者計劃訓(xùn)練 北京：2026年04月27日

1. 人才管理概述•人力資源管理面臨的挑戰(zhàn)•什么是核心能力•核心能力的特征•人力資源與核心能力的關(guān)系•人才資本的QCP模型•什么是人才管理•為什么需要人才管理• 人才管理包括什么內(nèi)容2. 人才標(biāo)準(zhǔn)與人才盤點•系統(tǒng)梳理崗位體系- 職......

人才管理與繼任者計劃 北京：2026年04月28日

* 人力資源總監(jiān)，經(jīng)理，主管* 培訓(xùn)及組織發(fā)展經(jīng)理，主管* 職能部門總監(jiān)，經(jīng)理* 咨詢公司人力資源項目經(jīng)理，顧問課程大綱:1. 人才管理的目的和意義* 人才流失的影響* 人才管理對企業(yè)戰(zhàn)略實施的推動作用* 人才管理的核心體系2. 人才的選拔及培養(yǎng)* 人才盤點及人才測評* 績優(yōu)人才及高潛人才的辨識* 人才庫的建立和維護(hù)*......

高效培養(yǎng)管理者 — 領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)體系與實踐 北京：2026年04月30日

一、企業(yè)成長的源動力 —— 領(lǐng)導(dǎo)力（一）研究領(lǐng)導(dǎo)力問題的基點—績效（二）霧里看花—“領(lǐng)導(dǎo)力”（三）領(lǐng)導(dǎo)力的三個層次（四）究竟什么是領(lǐng)導(dǎo)力戰(zhàn)略二、為什么要開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)力（一）何謂“領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)”（二）領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)的價值三、如何進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)......

房地產(chǎn)全成本沙盤模擬演練-工程成本策劃、設(shè)計、控制、耦合管理思路、方法及實操 北京：2026年07月10日

1、傳統(tǒng)成本管理課程已經(jīng)沒有太多的秘密，該了解的都了解了！2、項目前期定位、策劃，決定了一個項目80%以上的利潤和成本投入！3、花了不少錢打造的項目，可是客戶不滿意，為什么？除產(chǎn)品品質(zhì)外，人文品質(zhì)沒有有效植入！4、一個項目掙了1個億，大家都很高興，可是，這個項目能掙錢1.1個億，沒有人知道！5、懂財務(wù)不了解成本、懂業(yè)務(wù)......

大數(shù)據(jù)背景下資本運作與股權(quán)架構(gòu)設(shè)計實操寶典 廣州：2026年06月09日

第一講 資本運作工具模塊一、我國資本市場介紹一、IPO上市概念、歷史與中國資本市場概況二、新經(jīng)濟(jì)與私募股權(quán)融資三、債券、ABS等固定收益類融資四、商業(yè)模式與資本市場模塊二、主要融資方式與融資成本一、股權(quán)類融資適合的商業(yè)模式，天使、VC、PE、IPO等二、股權(quán)類融資的估值方法、投資主要條款三、債權(quán)類融資適合的商業(yè)模式，貸......