SA8000培訓(xùn)

SA8000培訓(xùn)公開(kāi)課

SA8000社會(huì)責(zé)任管理體系內(nèi)審員深圳：2026年05月13日

社會(huì)責(zé)任簡(jiǎn)介1、社會(huì)責(zé)任背景2、供應(yīng)鏈管理風(fēng)險(xiǎn)3、 SA 8000 來(lái)源及應(yīng)用現(xiàn)狀社會(huì)責(zé)任管理體系要求講解1、 SA 8000 通用原則，術(shù)語(yǔ)和定義2、童工及強(qiáng)迫性勞動(dòng)和奴役3、健康與安全4、結(jié)社自由和集體談判5、歧視與懲罰性措施6、工時(shí)與工資及管理系統(tǒng)健康安全衛(wèi)生與勞動(dòng)法律法規(guī)介紹1、審核過(guò)程講解2、......

SA8000內(nèi)部審核員蘇州：2026年05月16日

理解ＳＡ80000標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法令；如何建立ＳＡ80000體系；了解如何用過(guò)程方法來(lái)控制ＳＡ80000體系。課程大綱：SA8000標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生背景跨國(guó)公司行為守則及要求大型跨國(guó)公司現(xiàn)場(chǎng)審核要點(diǎn)及與SA8000標(biāo)準(zhǔn)的聯(lián)系SA8000標(biāo)準(zhǔn)條文講解　　童工強(qiáng)迫性勞動(dòng)健康與安全結(jié)社自由與集體談判的權(quán)利歧視懲戒性措施工作時(shí)間工作報(bào)酬......

SA8000社會(huì)責(zé)任管理體系內(nèi)審員上海：2026年05月18日

本課程時(shí)長(zhǎng)為 2 天。隨著經(jīng)濟(jì)的全球化，企業(yè)社會(huì)責(zé)任議題日益受到社會(huì)的廣泛關(guān)注。作為被 SAAS 認(rèn)可的 SA8000 認(rèn)證機(jī)構(gòu)，基于多年的認(rèn)證和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)實(shí)施社會(huì)責(zé)任管理體系管理師培訓(xùn)，將提升企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任的認(rèn)識(shí)，更好的幫助組織內(nèi)部實(shí)施 SA 8000 體系。培訓(xùn)受眾：負(fù)責(zé)企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理的高級(jí)主管負(fù)責(zé)企業(yè)社會(huì)責(zé)......

SA8000社會(huì)責(zé)任管理體系內(nèi)審員青島：2026年05月28日

負(fù)責(zé)企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理的高級(jí)主管負(fù)責(zé)企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理導(dǎo)入與實(shí)施的管理團(tuán)隊(duì)人事行政主管健康安全主管環(huán)境管理主管課程收益：完成本課程后，你將能夠：理解社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的要求及應(yīng)用了解與健康安全衛(wèi)生及勞動(dòng)相關(guān)的法律法規(guī)能夠在企業(yè)內(nèi)部獨(dú)立擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任工作能夠策劃社會(huì)責(zé)任審核課程大綱：社會(huì)責(zé)任簡(jiǎn)介1、社會(huì)責(zé)任背景2、供應(yīng)鏈管理風(fēng)險(xiǎn)......

SA8000培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

重新定義PDCA---從問(wèn)題發(fā)現(xiàn)到標(biāo)準(zhǔn)化升級(jí)管理主講：魏老師

一、高效PDCA管理體系（一）PDCA是企業(yè)強(qiáng)有力的管理模式（二）世人對(duì)PDCA了解的六大誤區(qū)1.認(rèn)為PDCA過(guò)于簡(jiǎn)單2.認(rèn)為那是管理者的工作3.把過(guò)程失敗歸于驗(yàn)證（C）4.覺(jué)得那只是解決問(wèn)題的定性模式5.覺(jué)得問(wèn)題改善了可以萬(wàn)事大吉6.遇到重大問(wèn)題才拿出來(lái)轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)（三）充分認(rèn)識(shí)PDCA的規(guī)模效應(yīng)（四）越深入越感到其樂(lè)無(wú)窮......

IATF16949內(nèi)審員實(shí)戰(zhàn) 主講：楊老師

第一章 IATF16949:2016概述、過(guò)程方法及風(fēng)險(xiǎn)分析1、IATF16949:2016改版背景2、IATF16949:2016的主要變化3、IATF16949:2016的目標(biāo)4、IATF16949:2016過(guò)程方法分組練習(xí)一：以貴公司的其中一個(gè)過(guò)程為例，討論以下問(wèn)題：畫(huà)出烏龜圖目前公司現(xiàn)有烏龜圖的差距5、風(fēng)險(xiǎn)思維......

電子電路系統(tǒng)可靠性設(shè)計(jì)與測(cè)試技術(shù) 主講：武老師

第一部分：可靠性設(shè)計(jì)1、分析方法1.1、工程計(jì)算和容差分析方法1.2、環(huán)境應(yīng)力分析1.3、人機(jī)交互分析1.4、關(guān)聯(lián)設(shè)備互動(dòng)分析1.5、過(guò)渡過(guò)程應(yīng)力1.6、負(fù)載波動(dòng)分析1.7、單一故障分析1.8、可靠性預(yù)計(jì)分析1.9、判據(jù)標(biāo)準(zhǔn)2、分析要點(diǎn)2.1、防護(hù)器件（保險(xiǎn)絲、TV、壓敏電阻、氣體放電管、NTC電阻和PTC電阻）參數(shù)計(jì)......

IATF16949-2016汽車(chē)業(yè)質(zhì)量環(huán)境管理體系要求主講：楊老師

4.組織環(huán)境4.1理解組織及其背景環(huán)境4.2理解相關(guān)方的需求和期望4.3確定質(zhì)量管理體系的范圍4.4質(zhì)量管理體系及其過(guò)程5.領(lǐng)導(dǎo)作用5.1領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾5.1.1總則5.1.2以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)5.2質(zhì)量方針5.2.1制定質(zhì)量方針5.2.2溝通質(zhì)量方針5.3組織的崗位、職責(zé)的權(quán)限6.策劃6.1應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的措施6.2質(zhì)......