學習型組織培訓

學習型組織培訓公開課

降本增效，做能“燃”的培訓—打造自驅動學習型組織與培訓管理升級專題培訓班上海：2026年05月06日

在當今競爭激烈且瞬息萬變的商業環境中，企業面臨著前所未有的挑戰與機遇。一方面，市場競爭加劇，成本壓力不斷攀升，企業亟需通過降本增效來提升自身競爭力，以在市場中站穩腳跟；另一方面，知識更新速度加快，員工必須不斷學習才能跟上時代步伐，滿足企業發展需求。如何打破傳統培訓困境，創新培訓模式，提升培訓效果，使培訓真正成為企業降本......

降本增效，做能“燃”的培訓—打造自驅動學習型組織與培訓管理升級專題培訓班成都：2026年05月13日

1.培訓管理人員、內訓師、部門管理者。2.對學習型組織構建、培訓管理升級有興趣的資深員工。3. 其他希望提升個人及組織學習效能的相關人員。培訓內容（一）從名企的學習型組織看學習文化與管理策略1. 名企案例分享：包括華為的新員工激勵與導師制戰略、IBM的“不浪費”和頂級培訓資源戰略、谷歌的標桿員工......

降本增效，做能“燃”的培訓—打造自驅動學習型組織與培訓管理升級專題培訓班長沙：2026年06月10日

（一）從名企的學習型組織看學習文化與管理策略1. 名企案例分享：包括華為的新員工激勵與導師制戰略、IBM的“不浪費”和頂級培訓資源戰略、谷歌的標桿員工教學文化等。2. 彼德·圣吉的《第五項修煉》智慧解讀。3. 企業建立學習型組織的方法與策略：構建學習型企業文化、建立有利的學習型結構......

降本增效，做能“燃”的培訓—打造自驅動學習型組織與培訓管理升級專題培訓班杭州：2026年06月23日

學習型組織培訓內訓課程

《打造學習型組織》 ---五項修煉主講：解老師

一、什么是學習型組織？1.學習型組織管理理論2.學習型組織管理理論是認識論層次的管理理論首先要解決認識論問題海爾文化的啟迪管理的最高境界——無為而治3.學習型組織之學習力學習力的三個組成要素：動力、毅力、能力企業競爭最終是學習力的競爭樹根理論4.學習型組織之生命的意義活出生命的意義考慮問題全球化......

打造學習型組織主講：黃老師

1、簡單：簡單快捷是能否將好方法貫徹下去的重要因素2、實用：貼近企業實際，解決通常面臨的問題3、互動：講師和學員互動，學員和學員互動。在互動中加深理解【課程大綱】第一節：學習型組織的認知1、學習型組織產生的背景2、傳統組織結構的思考3、學習型組織理論的提出4、學習型組織的意義與貢獻5、馬克思辯證唯物主義與學習型組織6、......

學習型組織建設主講：趙老師

1. 領悟學習型組織的真諦；2. 學會創建學習型組織的操作技術；3. 深刻認識五項修煉及其修煉工具與方法；4. 學習與應用“系統思考”活躍思維，激發潛能。課程對象：各類組織的高層管理者、管理者和管理人員。課程大綱：（一）什么是學習型組織1. 現代管理最先進的理念2. 學習型組織組織的特點3．學......

學習型組織建設的第五項修煉主講：劉老師

中高層管理干部授課方式透過講師深入淺出、幽默風趣、見解獨到的講演，使學習輕松愉快。講師行業經驗豐富，可針對實際狀況進行解析。授課講師豐富的實務經驗與操作手法使學員能即學即用。針對個案進行分析與研究，理論與實務能充分結合課程大綱一.制勝的基因：良性學習型組織的循環成功的組織從自我學習與教導開始高績效活動是依據良性教導而建......