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金牌面試官---面試甄選技能提升訓練 青島:2026年03月21日
一、招聘管理基礎認知1、實體企業招聘現狀及困境2、一次糟糕的面試經歷3、招聘管理的4P模型4、用人部門與人力資源部在招聘環節的職責分工5、招聘面試的必備基礎5.1招聘需求與部門編制規劃5.2崗位說明書5.3能力素質模型5.4對的人及用人標準6、招聘策略及成本分析7、招聘渠道解讀及分析8、案例解讀+視頻欣賞+小組演練二、......
成功從優秀員工做起 青島:2026年04月11日
全體員工,服務人員。課程大綱一、成功人士的成功因素分析1、目前社會就業形勢的分析,大學生就業形勢的嚴峻,大學畢業=失業,每一位員工如何看待自己的工作;2、分析目前行業的競爭態勢,分析行業競爭取勝的關鍵因素,分析公司在競爭中取勝的核心競爭力之所在:人才的高素質/管理的規范化……,目的在于激發員......
向華為學習:績效管理體系建立與推行 青島:2026年05月29日
一、如何正確理解績效管理1、探尋績效管理成功之路(1)績效管理的過程和目的調查分析:國內績效管理不成功企業的五大成因解析(2)績效管理的常見問題及解決思路(3)國內企業績效管理發展的幾個階段和主導思想案例分享行動學習研討2、企業各類人員在績效管理工作中的角色認知(1)中層管理人員在績效管理中的角色與主要責任(2)中層管......
移動互聯網時代的人力資源管理突破 青島:2026年05月29日
隨著工業4.0、互聯網+、移動互聯網時代的到來,企業的商業環境已經發生了巨大的變化。末位淘汰制、360度評估、科層制、KPI等在傳統工業化時代大行其道的HR管理模式和工具,已經受到越來越多的挑戰。去管理層,追求扁平化,管理無邊界、企業無領導、去KPI等已經或正在成為趨勢。隨著外部環境的競爭越來越激烈,企業人力資源負責人......
未來已來——大數據審計 北京:2026年06月01日
在目前大數據,云計算風起云涌的時代,內部審計如何跟上時代的潮流,做出轉型的動作,向智能內審轉型。國內銀行,保險及大型央企很多已在開始智能內審的實踐,內審人員如果不了解,不實踐智能審計,不久的將來,可能會失去審計的資格!• 如何系統有效的實施內部審計的轉型?• 如何借內審轉型之際更好的提升內審價值?&......
大腦的瑞士軍刀—思維導圖 上海:2026年05月20日
企業中的團隊管理者、項目管理者、營銷管理者培訓工作者:培訓經理、培訓師、HR職場人士,及一切想提高工作效率,實現高效人生的所有人課程收益掌握思維導圖分支技術:提高左腦邏輯管理能力掌握思維導圖輸入的價值:快速記憶,快速閱讀職場資料,并掌握思維導圖筆記法:會議紀錄,重點提煉掌握思維導圖輸出的作用:工作規劃、項目管理能力,快......
