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青島管理技能培訓公開課

打造動車型班組+(實戰版) —班組長管理技能提升 青島:2026年05月30日

為什么班組長個人能力很強,但班組員工積極性不高?——沒有推行管理全員化為什么班組內部或班組之間經常出現溝通不暢、不和諧現象?——沒有達到團隊協作化為什么班組執行力不好、員工經常出現工作“失誤”?——沒有做到操作標準化為什么現......

MTP中層管理者核心管理技能 青島:2026年06月05日

1、管理者角色定位及掌握對組織的定義及管理理念2、學習設定工作目標,優化工作效能,制定工作計劃3、掌握工作中的溝通、協作與團隊共識的重要性4、掌握分配任務與在崗指導的工具和方法5、學會工作過程中反饋輔導下屬的方法6、進行有效引導激勵,提升團隊效能培訓對象各職能部門經理/主管等課程提綱:一、管理與角色認知1、管理目的及概......

新時期企事業單位公文寫作與處理暨辦公室行政人員綜合管理技能提升 青島:2026年06月26日

(一)公文寫作政策理論水平與用語規律1.具備較高的思想政策水平,是寫好公文的先決條件2.提高思想政策水平方法和途徑3.注重三字句、四字句、六字句甚至八字句的多用4.注重排比和比喻等修辭手法的多用5.注重規范的書面語的使用6.注重使用簡稱(縮略語)7.注重使用陳述性和敘述性語句,少用或者不用描寫性和抒情性語句8.注重規范......

金牌班組長管理技能與綜合素質提升 青島:2026年06月27日

清晰了解一線干部自我角色認知與新思維,樹立積極主動的職業心態;革新觀念,學習班組長必備的全局觀和前瞻性思維;樹立開放的溝通心態,掌握有效的溝通技巧,進行良好的溝通,提高員工積極性與主動性;掌握新員工的教導技能,能夠快速勝任崗位工作;獲得管理的基本理念,掌握激勵技巧、留住員工、激發團隊精神,提高團隊凝聚力;一線線管理干部......

企業預算控制與調整管理 廣州:2026年06月08日

編制預算難,預算執行過程中實施有效的更難!預算控制有哪些方法?實施過程中有哪些常見問題?財務部門如何協助各責任中心實施有效的預算控制?預算什么情況下才能啟動調整程序?應如何進行調整?預算調整后如何實施評估?本課程將為企業預算管理中的控制和調整進行剖析,提供可操作的預算管理建議。培訓對象:企業中高層管理者、投資決策者、投......

TMCC全員制造成本控制 上海:2026年06月12日

市場壓力下的企業困局破冰:疫情后許多企業的困局?企業破局的思考?降本增效的成功案例分析降本增效中存在的問題(降本重點尋找不全、財務與制造相互不熟、制造成本無法細化……)TMCC的基本概念認識TMCCTMCC目標績效提升核心TMCC成功前提TMCC活動注意事項TMCC實施框架介紹TMCC的操作......

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曾慶學-企業培訓師
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湖北民營經濟研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協會理事,北京大學高...

林恩-企業培訓師
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名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...