青島課程設(shè)計培訓公開課

TTT進階--培訓課程設(shè)計 濟南：2026年04月12日

期待成長為更專業(yè)的培訓師期望不僅會授課，還會設(shè)計屬于自己的課程期盼擁有演練機會，并得到專家的指導和反饋，獲得必要的課程設(shè)計技能本課程每班最多15人，學員帶著3個小時課程內(nèi)容來，3天培訓后學員帶著90分鐘課程的課件包和"現(xiàn)場說課+導師點評"的視頻及"書面反饋報告"走，幫助學員真正有......

基于崗位經(jīng)驗萃取的課程設(shè)計與開發(fā) 濟南：2026年05月16日

越來越多的企業(yè)需要將企業(yè)內(nèi)部的專業(yè)知識與經(jīng)驗結(jié)合或者需要把引進的課程內(nèi)化，急需具備品牌課程開發(fā)能力的內(nèi)訓師。課程開發(fā)能力，是內(nèi)訓師的核心能力之一。本課程采用工作坊式授課，為內(nèi)訓師賦能。①科學化設(shè)計結(jié)合ADDIE教學設(shè)計、DACUM工作任務(wù)分析、五星教學等教育心理學原理，融各家之長②實戰(zhàn)化構(gòu)建企業(yè)內(nèi)訓師課程要結(jié)合公司實戰(zhàn)......

TTT課程設(shè)計與開發(fā) 蘇州：2026年04月13日

企業(yè)內(nèi)訓師、職業(yè)講師、人力資源培訓負責人、企業(yè)承擔人才培養(yǎng)帶教的中高層管理層等相關(guān)人士課程收益了解培訓課程設(shè)計的一般流程及規(guī)則；能根據(jù)培訓目的對培訓進行需求分析；掌握初步的課程開發(fā)能力；學習如何獨立完成公司基礎(chǔ)標準課件的開發(fā)設(shè)計。課程大綱一、大腦學習的奧秘1. 教育和訓練的區(qū)別2. 企業(yè)內(nèi)部講師的關(guān)鍵任務(wù)3. 信息傳播......

精品課程設(shè)計與開發(fā)—卓越內(nèi)部培訓師速成訓練營TTT之初級 蘇州：2026年04月17日

隨著我國經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)在經(jīng)營和管理認知的不斷提升，企業(yè)經(jīng)營者和管理者對培訓越來越重視，企業(yè)對培訓的投入也越來越多。近些年來，我們也經(jīng)常聽到高管們“抱怨”說，公司對培訓投入很大，但是收效不明顯，培訓的價值究竟在哪里？即使是培訓從業(yè)者本身，也被這個問題深深地困擾著——培訓的真......

從技術(shù)轉(zhuǎn)銷售——職場新挑戰(zhàn) 北京：2026年06月08日

本課程旨在提高銷售人員的綜合能力和職業(yè)技巧，幫助將技術(shù)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為的適用于客戶的競爭能力，從而幫助企業(yè)在激烈的市場競爭中贏得先機。我們希望學員能夠：* 理解銷售工作的基本任務(wù)和方法。* 掌握銷售領(lǐng)域的溝通和需求挖掘技巧。* 理解客戶在銷售不同階段的主客觀需求并提供相應(yīng)的解決方案。* 關(guān)注和提高銷售過程的不同環(huán)節(jié)的處理能力......

高效人士的心態(tài)管理 上海：2026年05月19日

本課程以講授、演練、自我測試、游戲討論等多種教學活動，測評你的職場幸福指數(shù)，學會修煉幸福職場思維和心態(tài)，幫助找到個人職業(yè)發(fā)展和企業(yè)發(fā)展的結(jié)合點，提升工作動力課程對象希望在職場上有所成就的企業(yè)員工課程收益協(xié)助學員樹立正向的思維，培養(yǎng)敬業(yè)精神，與公司價值保持一致輔助學員建立職業(yè)品牌，進而建立企業(yè)品牌，提升雙方的競爭力培養(yǎng)學......