濟南資產(chǎn)損失培訓(xùn)公開課

財效羅盤：管理者的財務(wù)思維與經(jīng)營決策 濟南：2026年03月20日

企業(yè)中基層管理者、新晉管理者課程大綱導(dǎo)入 財務(wù)素養(yǎng)的重要性【導(dǎo)入案例】學(xué)通了會計，當(dāng)總經(jīng)理就很簡單了！【學(xué)習(xí)地圖】課程將解決什么問題？第一講 塑思維：財務(wù)思維促經(jīng)營探究財務(wù)思維本質(zhì)必備的財務(wù)知識——會計的六大要素財務(wù)視角看企業(yè)——企業(yè)資金循環(huán)圖財務(wù)思維的原理—......

業(yè)財指標(biāo)體系搭建訓(xùn)練工作坊 濟南：2026年03月26日

模塊一: 從財務(wù)指標(biāo)到業(yè)務(wù)指標(biāo)1.業(yè)財融合分析的關(guān)鍵一一構(gòu)建業(yè)務(wù)財務(wù)分析指標(biāo)-業(yè)財指標(biāo)與財務(wù)指標(biāo)的關(guān)系-業(yè)財指標(biāo)的定義與范圍-業(yè)務(wù)財務(wù)分析指標(biāo)的構(gòu)建思路從公司戰(zhàn)略層面思考業(yè)務(wù)財務(wù)分析指標(biāo)從業(yè)務(wù)流程出發(fā)構(gòu)建業(yè)務(wù)財務(wù)分析指標(biāo)從行業(yè)需求中構(gòu)建業(yè)務(wù)財務(wù)分析指標(biāo)【案例分析]某連鎖服務(wù)業(yè)公司的業(yè)財分析指標(biāo)構(gòu)建方法2.建立業(yè)財指標(biāo)評......

新《公司法》下業(yè)、財、法、稅協(xié)同與規(guī)劃 濟南：2026年03月26日

一、新《公司法》本次重要變化及歷史沿革二、“認(rèn)繳制”改成“五年實繳制”的稅務(wù)聯(lián)動風(fēng)險1. 認(rèn)繳制下的虛報注冊資本罪、虛假出資、抽逃出資罪在新公司法下是否還存在2. 新公司法下未實繳股東承擔(dān)何種責(zé)任3. 新公司法下未實繳資本，其他股東及董事承擔(dān)何種責(zé)任4. 法人股東承擔(dān)賠償......

公司財務(wù)分析與財務(wù)風(fēng)險防范 濟南：2026年03月31日

第 1 天一、財務(wù)分析針對風(fēng)險防范的分析思路1．1個起點，2大運作，3項活動2．財務(wù)分析有系統(tǒng)客觀的資料依據(jù)3．三大報表的財務(wù)解釋4．企業(yè)財務(wù)風(fēng)險的成因5．財務(wù)風(fēng)險防范基本程序-風(fēng)險識別：對風(fēng)險定性-風(fēng)險度量：決定了對風(fēng)險的態(tài)度和決策結(jié)果-風(fēng)險控制：是否實施以及如何實施風(fēng)險控制6．股東回報系統(tǒng)的六環(huán)分解二、經(jīng)營能力分析......

領(lǐng)導(dǎo)力與團隊管理 北京：2026年04月16日

作為中層管理者，除了努力達(dá)成業(yè)務(wù)結(jié)果之外，組織還期待他們能夠鍛煉自己的領(lǐng)導(dǎo)力，從而培養(yǎng)一個可持續(xù)提供高績效的團隊，但是很多的經(jīng)理人，在帶領(lǐng)團隊的過程中，經(jīng)常會遇到如下問題：工作千頭萬緒，沒時間投入到團隊建設(shè)工作人員流失，重要的任務(wù)沒有人可以接手；想提升團隊士氣，效果不佳或者無從下手；費盡心思，沒整合出一支令人滿意的團隊......

職業(yè)經(jīng)理人管理智慧訓(xùn)練——九型人格在管理中的應(yīng)用 上海：2026年05月07日

有志于提升人性化管理的各級經(jīng)理人、企業(yè)家課程收益：1.通過導(dǎo)師引導(dǎo)，讓學(xué)員洞悉自身的管理模式、優(yōu)勢、盲點及自我提升的方向；2.課程學(xué)習(xí)，將開啟學(xué)員的覺察，極大地提升人際關(guān)系敏感度，對人的洞察可以提升到一個高度，感受到一個完全不同的嶄新世界；3.通過課程訓(xùn)練，開始理解下屬的行為，知曉他們的個性優(yōu)勢，靈活運用針對性的激勵和......