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股權(quán)激勵與合伙制落地咨詢方案班 上海:2026年03月21日
為何學(xué)新公司法背景下,該如何更加有效進行股權(quán)設(shè)計?如何通過股權(quán)激勵,讓核心人才“無需揚鞭自奮蹄”?您也許明白“人聚一定股散”的道理,但“股散未必人聚”的后果,您知道如何去避免嗎?鷹喂飽了要么就不飛了,要么就飛走了,怎么辦?如何留住企業(yè)核心人才,避免......
向華為學(xué)習(xí):公司層面戰(zhàn)略解碼和年度經(jīng)營目標(biāo)制定 上海:2026年03月21日
企業(yè)CEO/總經(jīng)理、中高管理層人員(含人力資源副總、研發(fā)副總、研發(fā)經(jīng)理、總工/技術(shù)總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理、市場經(jīng)理/營銷經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理等)。課程大綱一、BLM(業(yè)務(wù)領(lǐng)先模型)的戰(zhàn)略模型概述1.統(tǒng)計數(shù)據(jù):公司經(jīng)營失敗原因30%在戰(zhàn)略制定,70%在戰(zhàn)略執(zhí)行。2.為什么大部分公司的戰(zhàn)略目標(biāo)及經(jīng)營計劃不能很好落地??3個案例......
變革管理實務(wù) 上海:2026年03月23日
當(dāng)今世界變化的速度之快、范圍之廣、程度之深都是前所未有的。在激烈的市場競爭中,真正的贏家必然是那些能夠快速、有效、經(jīng)濟地實現(xiàn)變革的企業(yè),“窮則思變,變則通”。本課程以企業(yè)管理者的觀念變革為先導(dǎo),針對變革中常見的失敗原因,幫助人們掌握變革的操作步驟與策略,并學(xué)會克服變革障礙的方法,從而有效推進變革......
國際化思維及全球化經(jīng)營 上海:2026年03月23日
掌握 2025 年國際政經(jīng)背景與中國格局定位,梳理行業(yè)企業(yè) “走出去” 問題及對策,明確國際化人才標(biāo)準(zhǔn)、素質(zhì)與成長模型(含案例),并通過互動答疑解惑,夯實國際化相關(guān)認(rèn)知與能力基礎(chǔ)。課程大綱:(一)國際政治經(jīng)濟背景分析1.從2025年看未來中國在世界格局的位置(二)企業(yè)所在行業(yè)的發(fā)展和未來1.中國......
精品大宅建筑立面.戶型設(shè)計.室內(nèi)設(shè)計.園林景觀考察 上海:2026年05月27日
深度考察+創(chuàng)新體驗+資源整合+交流對話、為您呈上一場豐盛的建筑大餐!1、全景透視經(jīng)典別墅、大宅——整個考察過程將系統(tǒng)圍繞各小區(qū)規(guī)劃、建筑設(shè)計、園林景觀局、住宅戶型設(shè)計、建筑細(xì)部處理、社區(qū)商業(yè)策劃等要素展開。2、追尋項目設(shè)計的創(chuàng)作靈感——體驗經(jīng)典大宅的人文環(huán)境和自然景觀。3......
采購談判的科學(xué)與藝術(shù) 上海:2026年05月27日
談判前的準(zhǔn)備工作是科學(xué),談判中的調(diào)控技巧是藝術(shù)。在充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,如何快速而準(zhǔn)確地探得對方的底線,引導(dǎo)對方到達(dá)自己設(shè)定的目標(biāo),并使雙方都感覺到自己是交易的贏家?面對不同類型的對手,應(yīng)該應(yīng)用哪些不同的戰(zhàn)術(shù)?遇到強勢甚至壟斷型供應(yīng)商,如何通過談判建立良好的伙伴關(guān)系并達(dá)到自己的目標(biāo)?本課程就是為解決上述問題設(shè)計的。課程特點......
