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管理者情商 上海:2026年03月21日
“真正把員工的需要、情緒以及士氣提到管理領導的首要位置”是美國哈佛大學心理學家梅約(Elton Mayo)經(jīng)過多年對于企業(yè)的試驗與研究所得出的結論。梅約及他的合作者們共同完成的震驚現(xiàn)代企業(yè)的"霍桑試驗"的結果表明,企業(yè)不僅僅是一些簡單因素的并列、相加,而是一個有情緒、有需要的......
有效問題分析與解決 上海:2026年03月21日
解決問題的時候,往往是基于所掌握的“片面”信息而做出的“個人合理”的分析和決策。該怎樣掌握“全面”的信息以做出“事實合理”的分析決策并向領導有理有據(jù)的進行匯報?遇到問題的時候,如何與領導同事進行有效溝通,尤其是發(fā)生觀點沖突的......
Innovative Thinking 創(chuàng)新思維 上海:2026年03月23日
1)幫助學員掌握高效和可操作性強的創(chuàng)新方法,確保創(chuàng)意的可實施性。2)幫助學員拓展創(chuàng)新視角,預見并解決客戶未獲滿足的需求3)探討并幫助學員理清潛在需求與創(chuàng)新的關聯(lián)性,把創(chuàng)新和潛在客戶需求聯(lián)系起來4)通過創(chuàng)新方略,將創(chuàng)新真正落地5)提供創(chuàng)新工具,制定創(chuàng)新方案6)學習借鑒國內(nèi)外主流技術創(chuàng)新管理理論的優(yōu)點,同時結合當前我國創(chuàng)新......
“DeepSeek RAG應用實戰(zhàn)-從知識增強到微調(diào)”培訓班 上海:2026年03月23日
1.掌握RAG系統(tǒng)全鏈路設計與開發(fā)能力;2.具備構建復雜知識增強系統(tǒng)的實戰(zhàn)經(jīng)驗;3.具備大模型微調(diào)與定制化部署能力;4.掌握低代碼與可視化RAG系統(tǒng)構建方法;5.獲得從開發(fā)到部署的完整項目經(jīng)驗。課程對象:1.技術開發(fā)人員:如AI工程師、數(shù)據(jù)分析師、前后端開發(fā)工程師等人員;2.企業(yè)業(yè)務相關人員:產(chǎn)品經(jīng)理、售前人員等需要結......
物流網(wǎng)絡規(guī)劃及優(yōu)化 上海:2026年06月11日
課程對象主要包含企業(yè)物流供應鏈優(yōu)化人員、物流經(jīng)理/總監(jiān)、供應鏈經(jīng)理/總監(jiān)、物流管理咨詢?nèi)藛T及相關從業(yè)者。課程基于完整的知識體系來設計,從思路、方法、路徑和工具等方面,介紹如何在企業(yè)中實施物流網(wǎng)絡優(yōu)化項目,讓你在系統(tǒng)學習網(wǎng)絡優(yōu)化知識的同時,針對自己企業(yè)存在的問題,從網(wǎng)絡的角度尋找解決方法。課程是老師多年物流網(wǎng)絡優(yōu)化項目實......
財務培訓師煉成記之TTT訓練營:突破培訓障礙,成為高業(yè)績培訓師 上海:2026年03月23日
【專業(yè)培訓師進階之道】近100個組織2500多名內(nèi)訓師學習踐行的進階之道【在地上設計培訓課程】融合課程知識點與學員應用,提煉學員關鍵工作行為【情景演練+點評分析】全員參與互動演練,培訓場景模擬再現(xiàn),實時點評反饋【高端人脈+結伴同行】對話40位資深財稅專業(yè)人士,碰撞思維,互助結伴同行課程大綱:D1 9:00-10:30模......
