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數(shù)據(jù)洞見 探尋銷售新增量——精細(xì)化銷售管理、數(shù)據(jù)分析與預(yù)測 上海:2026年05月07日
一 完善銷售運(yùn)營報(bào)表體系1 從統(tǒng)計(jì)到?jīng)Q策的銷售報(bào)表體系建設(shè)案例:六層報(bào)表實(shí)際案例展示二 實(shí)用數(shù)據(jù)工具1 統(tǒng)計(jì)和計(jì)算過程是機(jī)器的事案例:數(shù)據(jù)挖掘工具使用2 矩陣分析的應(yīng)用3 敏感性分析尋找管理方向案例:多維度規(guī)劃三 制定計(jì)劃組織和流程:更簡捷、準(zhǔn)確獲取數(shù)據(jù)1 支持職能部門和營銷部門的關(guān)系2 市場部門和銷售部門在銷售管理中......
打造新世代的銷售隊(duì)伍 上海:2026年05月07日
1.新經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的銷售經(jīng)理* 我們處在一個(gè)變革的時(shí)代* 銷售經(jīng)理的壓力管理* 銷售經(jīng)理的職能與角色2.招聘合適的銷售人員* 招聘合適的還是最好的員工* 招聘前的準(zhǔn)備* 招聘中的面談* 評估與挑選3.銷售人員的管理與評估* 有效制定銷售目標(biāo)* 銷售業(yè)務(wù)的量化分析* 從工作中評定銷售員* 客戶是對銷售人員的最好評價(jià)* 有效......
技術(shù)專家如何轉(zhuǎn)型銷售精英 上海:2026年05月07日
有種說法:“先做技術(shù),再轉(zhuǎn)項(xiàng)目管理、轉(zhuǎn)銷售,然后就可以做總經(jīng)理了”。更多的技術(shù)轉(zhuǎn)崗銷售,既反映了企業(yè)用更專業(yè)的服務(wù)來加強(qiáng)差異化,也反映了客戶的更高需要。技術(shù)人員轉(zhuǎn)崗后的相應(yīng)技能急需提升,以下這些都有用:* 學(xué)習(xí)銷售技巧,掌握溝通和需求挖掘技巧;*了解競爭對手和市場;*適應(yīng)新的工作環(huán)境,保持耐心和......
銷售目標(biāo)與計(jì)劃管理實(shí)操(精華班) 上海:2026年05月07日
第一節(jié) 銷售計(jì)劃和目標(biāo)的制訂一、銷售目標(biāo)與計(jì)劃管理存在的三大問題分析1.在銷售目標(biāo)與計(jì)劃的制訂方面不科學(xué)2.在銷售的目標(biāo)分解方面不到位3.在銷售團(tuán)隊(duì)執(zhí)行管理方面不到位二、如何制定出理想的銷售目標(biāo)?1.銷售目標(biāo)制訂的SMART工具2.銷售目標(biāo)制定5個(gè)依據(jù)3.銷售目標(biāo)的三個(gè)類別4.銷售目標(biāo)為什么要數(shù)字化和具體化實(shí)戰(zhàn)演練:按......
改善提案與精益氛圍營造 上海:2026年05月28日
“改善提案”活動在日本最先興起,而在豐田汽車公司將這種活動發(fā)揮到了極致,可以這樣說,如果沒有“改善提案”活動的開展,恐怕也就不會有所謂的豐田生產(chǎn)模式(Toyota Production System),可見“改善提案”活動的重要性了。本課程就是從豐......
TCM企業(yè)全流程精益化運(yùn)營與降本增效 深圳:2026年05月22日
第一部分 成本意識提升與觀念變更1)我不是老板,成本與我無關(guān);2)企業(yè)應(yīng)具備的最新三種成本意識;3)降本思路:開源節(jié)流勤周轉(zhuǎn)4)部門協(xié)同的降本增效的五種思路5)十二大成本法則6)成本消減對利潤的杠桿效應(yīng)7)精益管理的核心8)建立基于浪費(fèi)的成本目標(biāo)體系9)精益成本管控的十個(gè)維度案例分析:某知名保健品企業(yè)通過四種方式同比降......
