石家莊風險防范培訓公開課

基于企業改革深化之年的“績效考核落地、薪酬激勵及勞動用工風險防范”三板斧助力效能提升實戰特訓班 北京：2026年05月06日

討論：2024年國企改革為深化提升之年帶來哪些思考？━績效不勝任退出70%、工資總額、經理任期制等問題一、國企三項改制的方案解讀1. 勞動用工制度改革--“員工能進能出”2. 干部人事制度改革--“干部能上能下”3. 收入分配制度改革--“收入能高能低&rdq......

建設工程造價全過程精細化管控與合同法律風險防范實務培訓班 北京：2026年05月07日

在推進供給側結構性改革的大背景下，建設工程“降成本”是改革效果的綜合體現。“降成本”的關鍵是合理控制成本，提高有效成本率,防范因涉稅、造價、結算、變更等原因造成的無效成本風險。如何面對增值稅痛點與新定額困惑交織的現狀？如何解決成本劇增與市場競爭激烈的矛盾、造價管理與稅費控......

新《公司法》修訂股權交易合規及高凈值人士稅務風險防范 北京：2026年05月07日

第一部分、從稅收視角解析新《公司法》修訂的內容及對各方的影響1、《公司法》為什么要做修訂，意義何在？2、修訂的重點內容是什么，對公司治理提出了哪些新要求？3、修訂后，對哪類公司影響最大，企業該怎么辦？4、《公司法》修訂后，企業可能面臨的新情況修改公司章程、減資、非貨幣性資產出資、轉讓股份、注銷、重組5、公司法修訂后，哪......

物業設備設施管理要點及風險防范與企業安全生產 北京：2026年05月08日

1、最干貨：物業管理服務企業通過系統化的學習和對標，從現場管理和文件化管理體系兩方面，全面排查現場存在的安全隱患為抓手，建立貫穿本企業各專業的安全體系。2、最實戰：萬科物業原總工程師楊老師從多維度、全視角、圖文并茂地解讀物業設備設施管理要點和風險防范、運行成本、科學維護等，制定適合本企業、本業態的安全生產共性化標準、個......

創新思維與高效問題解決工作坊 深圳：2026年07月14日

本課程專為企業核心人才和業務骨干打造，針對“創新難落地、問題反復出現、團隊思維僵化”三大職場痛點，通過體驗式訓練、案例實戰和結構化工具，幫助學員掌握創新方法論、提升實際業務突破力。課程高度適配多行業、跨崗位混合型學員，既能滿足個人成長也能反哺組織目標。課程收益：1.激活全員創新思維，突破慣性和部......

非人力資源經理的人力資源管理（江源） 深圳：2026年05月15日

【企業收益】1、幫助企業識別當前人才管理痛點，從而明確人力資源效能的提升方向2、為企業提供基于場景化的案例分析和業界經過驗證的成功和科學的方法論及管理工具3、幫助各層級管理人員掌握切實管用的解決方案提升團隊和企業的人力資源管理效能【崗位收益】1、認識直線管理者人在團隊管理中的角色和作用2、理解高績效團隊管理的基本理念：......