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石家莊員工培訓

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石家莊員工培訓公開課

玩轉課堂---STT企業培訓師快速提升 石家莊:2026年05月13日

在本課程學習之后,學員能夠:- 更深刻認識課件內容和品質的重要性,能更專業更務實的進行課件準備;- 更注重課件的價值回歸,合理安排課程重點,并學會配套相關教學技法,設計出合理、高效、高品質的課程包;- 更直觀感受到現場授課的技術重要性,能注重尋找更正確的方法做好準備;- 更專業的掌握課程開場、控場、引導、異常狀況處理等......

成功從優秀員工做起 石家莊:2026年06月06日

全體員工,服務人員。課程大綱一、成功人士的成功因素分析1、目前社會就業形勢的分析,大學生就業形勢的嚴峻,大學畢業=失業,每一位員工如何看待自己的工作;2、分析目前行業的競爭態勢,分析行業競爭取勝的關鍵因素,分析公司在競爭中取勝的核心競爭力之所在:人才的高素質/管理的規范化……,目的在于激發員......

構建新質生產力:AI+矩陣式企業培訓體系搭建與TTT實戰認證專題培訓班 太原:2026年04月15日

1、企業HR部門:人力資源管理者、招聘人員、培訓管理人員2、獨立的人才發展與培訓、企業培訓中心、企業學院:培訓管理人員、專兼職培訓師3、黨建培訓、安全培訓、企業技術任職資格管理培訓人員4、企業內訓師課程大綱第一講:數智化AI+時代,矩陣式企業培訓師體系搭建與落地實踐一、數智化時代的培訓體系搭建與升級1、傳統的培訓體系模......

金牌企業培訓師實戰認證高級研修班 太原:2026年04月16日

企業內部培訓師在接受了TTT入門培訓之后,臺風和演繹技巧有了基本的理解,但往往出現一個比較大的通病,開發不出好課程,開發不出符合企業要求、符合崗位要求、與績效相關的有價值的課程,問題的癥結在于沒有掌握系統的課程開發工具和方法。與之同時,很多內訓師由于固有的經驗和單向性設計課程,導致在課程演繹技巧上沒有突破,在教學手段上......

激活賦能——培訓管理體系規劃與設計及人才盤點 太原:2026年05月12日

序言:人力資源發展歷史是學習進化史。1、2024企業培訓市場前景展望2、企業培訓從業人員職業現狀3、未來企業培訓市場挑戰機遇第一部分、有的放矢——培訓管理者體系定位1、培訓管理在企業經營中的現實定位2、企業培訓管理者的定位與認知3、培訓管理者的戰略作用4、企業培訓管理體系四大模型第二部分、運籌帷......

七步創視—視頻微課創作營 太原:2026年05月12日

企業培訓專職人員、核心業務/技術人員、管理者、企業內訓師、HR等企業相關培訓負責人。課程大綱導入:視頻微課的認知1、理解學習模式為什么會改變-視頻微課的三大好處2、為什么有些好視頻讓你停不下來?3、創作視頻微課能為你帶來什么?第一板塊:創內容——取出關鍵經驗,創作核心內容第一步:選—......

成功從優秀員工做起 太原:2026年05月16日

一、成功人士的成功因素分析1、目前社會就業形勢的分析,大學生就業形勢的嚴峻,大學畢業=失業,每一位員工如何看待自己的工作;2、分析目前行業的競爭態勢,分析行業競爭取勝的關鍵因素,分析公司在競爭中取勝的核心競爭力之所在:人才的高素質/管理的規范化……,目的在于激發員工對公司的榮譽感、責任感和使......

BEST高能經驗萃取—將優秀經驗轉化為績效成果 北京:2026年03月20日

1、原創模型:基于講師15年的內訓師培養和組織經驗萃取經歷,形成的一套經過檢驗且實戰實效的“BEST萃取高能經驗萃取魚模型”;2、操作性強:本課程采用流程操作化講授和演練,學員可以根據課程的步驟流程輕松掌握BEST高能經驗萃取的每一個步驟和工具。同時,課程中有大量指導工具和本土案例,更符合學員思......

員工培訓內訓課程

TTT企業兼職講師培訓(二天) 主講:杜老師

企業的優秀中層干部,除了職位晉升給予金錢和權力的鼓勵外,更寬更廣的發展機會和成長空間,及精神面的激勵更是不可或缺。因此,提升為『內部兼職講師』不但可將經驗傳承下去,負起企業內部承上啟下的功能;更可擴大影響層面,成為員工們學習的標竿。但自己懂與教會別人是兩碼事,具專業素養、有專業能力的干部,不一定就能成為一個優秀的講師。......

SUPER演繹高手 ——自信呈現與完美互動的五項修煉 主講:資老師

隨著企業規模和員工數量的增加,企業內部培訓已成為企業人才培養及儲備的發展趨勢。企業內部培訓實施是一個系統化的工程,環環相扣。然而,授課呈現直接影響著培訓成果的轉化效率。許多企業內部培訓管理者對于如何系統地提升授課技巧仍深感困惑。如何掌握成人學習的心理及有效方法?如何展開一場富有激情的培訓課程?如何系統提升講師的教學技巧......

微課的設計與開發 主講:莫老師

現今眾多企業越來越重視E-learning平臺的打造、員工線上學習的占比和成效,由于成人學習和線上課程的特點,短小精悍、主題鮮明、針對性強的微課應運而生,為混合學習提供了極大的便利。微課也成為了越來越受歡迎的線上學習課程形式之一,而高質量的微課是達成線上培訓效果轉化的重要基礎。越來越多的企業重視組織經驗內化和自主課程的......

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名課堂培訓講師團隊

趙仁鑫-企業培訓師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航...

張誠忠-企業培訓師
張誠忠老師

張誠忠老師 共贏領導力教練 21年企業高管實戰經驗 英國威爾士大學管理碩士 國際經理人協會注冊高級培...

曹天駿-企業培訓師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓導師,并擔任影響力教育訓練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍盟企業管理顧問...

鄭君-企業培訓師
鄭君老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,美國GEC認證講師、人力資源管理專家、PTT高級職業培訓師、德沃企業培...

馬紅忠-企業培訓師
馬紅忠老師

馬紅忠老師 高管領導力賦能與企業大學構建導師 高管領導力與企業大學構建導師 國家高級經濟師職稱 中國...

蔣小華-企業培訓師
蔣小華老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,浙江大學、清華大學、交通大學、北京大學EMBA班特約講師,多家媒體雜志...