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生產(chǎn)員工崗位培訓(xùn)體系的建立 天津:2026年05月19日
運營經(jīng)理、高級生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)主管、培訓(xùn)經(jīng)理、HR培訓(xùn)主管、企業(yè)培訓(xùn)負責(zé)人課程大綱:一.現(xiàn)代制造業(yè)生產(chǎn)管理體系發(fā)展前沿1.制造業(yè)面臨的主要挑戰(zhàn)2.現(xiàn)代制造業(yè)的培訓(xùn)發(fā)展概況3.認(rèn)知培訓(xùn)的投資回報關(guān)系4.建立制造業(yè)生產(chǎn)員工培訓(xùn)體系的意識二.認(rèn)識我們的員工1.認(rèn)識員工與企業(yè)的培訓(xùn)需求2.企業(yè)對員工的三級培訓(xùn)3.員工離......
打造卓越的培訓(xùn)體系 天津:2026年05月19日
一、如何做好培訓(xùn)需求分析與計劃1、如何調(diào)動學(xué)員學(xué)習(xí)的積極性?1.1如何讓學(xué)員提出“我要學(xué)”?1.2培訓(xùn)成功的關(guān)鍵因素2、培訓(xùn)需求分析的幾種方法2.1需求分析的步驟2.2組織、崗位、個人層面的需求分析3、不同階段,企業(yè)的培訓(xùn)有什么不同?3.1不同階段,企業(yè)培訓(xùn)目的、對象、內(nèi)容的差異3.2不同階段,......
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)筑與培訓(xùn)項目管理 天津:2026年07月25日
企業(yè)大學(xué)、培訓(xùn)中心、人力資源部、企業(yè)內(nèi)部專、兼職培訓(xùn)師、優(yōu)秀業(yè)務(wù)骨干及相關(guān)人員。課程大綱前言:培訓(xùn)管理者的角色與挑戰(zhàn)1、培訓(xùn)經(jīng)理是如何產(chǎn)生的2、培訓(xùn)經(jīng)理的角色及定位3、培訓(xùn)經(jīng)理的職業(yè)前景4、企業(yè)培訓(xùn)的現(xiàn)狀5、培訓(xùn)經(jīng)理應(yīng)具備的專業(yè)知識技能1)培訓(xùn)經(jīng)理知識樹模型 2)成人學(xué)習(xí)心理 3)如何讓培訓(xùn)工作受重視第一章:明確培訓(xùn)需......
培訓(xùn)體系建設(shè)與培訓(xùn)計劃制定 北京:2026年05月14日
1.了解培訓(xùn)管理的本質(zhì)及未來趨勢2.掌握培訓(xùn)管理者能力模型及應(yīng)用3.掌握培訓(xùn)需求分析收集的工具方法4.掌握課程體系設(shè)計、開發(fā)的工具方法5.掌握柯氏四級評估工具的運用6.了解培訓(xùn)計劃中常見人才發(fā)展項目的設(shè)計與運營課程大綱:第一單元 組織學(xué)習(xí)與培訓(xùn)一、培訓(xùn)的目的與定位1.培訓(xùn)的四個目的2.培訓(xùn)的五個定位二、企業(yè)培訓(xùn)成熟度五......
案例分析與EMC設(shè)計 深圳:2026年07月10日
從事開發(fā)部門主管、EMC設(shè)計工程師、EMC整改工程師、EMC認(rèn)證工程師、硬件開發(fā)工程師、PCB LAYOUT工程師、結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師、測試工程師、品管工程師,系統(tǒng)工程師。課程內(nèi)容:一、EMC測試及EMC設(shè)計基本概念1.什么是EMC和EMC設(shè)計2.EMC測試是EMC設(shè)計的重要依據(jù)3.理論基礎(chǔ)二、結(jié)構(gòu)/屏蔽與接地案例分析1.......
企業(yè)財務(wù)分析與現(xiàn)金流管理 廣州:2026年05月28日
全球經(jīng)濟增速放緩,中國也遇到了傳統(tǒng)模式難以為繼,新經(jīng)濟新動能難以支撐全面的境遇。2020年一場突如其來的新冠疫情更使不少中小企業(yè)雪上加霜。當(dāng)經(jīng)濟下行的"灰犀牛"遇到疫情的"黑天鵝",許多企業(yè)經(jīng)營情況發(fā)生惡化,現(xiàn)金流短缺已經(jīng)尋常可見。面對各種層出不窮的風(fēng)險,只有現(xiàn)金流的穩(wěn)定和運營資......
