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可執(zhí)行的銷售預測、需求確定S&OP實操 北京:2026年06月16日
VUCA時代,市場需求的千變萬化和產品生命周期的大大縮短,使得市場需求不再均衡。小批量、多品種、銷售預測不準、緊急訂單多、交期變化大、客戶定制多,已經(jīng)成為困擾企業(yè)交付、成本、品質的突出問題。供應鏈人員經(jīng)常抱怨:市場為何不能提供準確的需求(預測)?L/T不足、急單太多、交期變化太頻繁。插單不斷、換線頻繁,生產&供......
鐵甲英豪之營銷戰(zhàn)隊打造 天津:2026年05月29日
一、鐵軍銷售團隊的組建1、怎樣篩選合適的銷售人員2、銷售人員勝任度的360°評估3、錘煉銷售鐵軍軍魂的3大文化氛圍法寶4、選拔什么樣的人才帶領銷售團隊5、儲備和鍛造骨干是團隊持續(xù)成長的保障二、打造和訓練一支有戰(zhàn)斗力的團隊1、 行動力的根源2、 除獎金外的激勵措施3、 銷售團隊的激勵競賽—&mdash......
銷售目標與計劃管理實操(精華班) 天津:2026年06月04日
第一節(jié) 銷售計劃和目標的制訂一、銷售目標與計劃管理存在的三大問題分析1.在銷售目標與計劃的制訂方面不科學2.在銷售的目標分解方面不到位3.在銷售團隊執(zhí)行管理方面不到位二、如何制定出理想的銷售目標?1.銷售目標制訂的SMART工具2.銷售目標制定5個依據(jù)3.銷售目標的三個類別4.銷售目標為什么要數(shù)字化和具體化實戰(zhàn)演練:按......
《打造金牌店面銷售》——用專業(yè)技能提銷量,向終端賣場要利潤 天津:2026年06月16日
無論我們怎樣笑顏以對熱情相迎。顧客總是表情漠然毫無反應;無論我們怎樣積極引導購買,顧客總是心存疑慮,銷售因此功虧一簀;無論我們的商品價格降得多低.顧客總是對價格存在異議;無論我們怎樣提升服務質量。顧客還是對我們有很多意想不到的要求;……顧客越來越難以滿足。顧客的要求越來越苛刻,我們該怎么說,......
從技術人才走向管理骨干實戰(zhàn)研修班 深圳:2026年03月23日
根據(jù)我們多年從事研發(fā)管理咨詢的經(jīng)驗發(fā)現(xiàn)中國企業(yè)95%以上的研發(fā)中基層主管都是從技術能力比較強的工程師中提拔起來的,很多剛剛走上管理崗位的研發(fā)人員在從技術走向管理的過程中存在如下問題:1.角色不能轉換,過度關注技術細節(jié);2.認真幫助下屬可是他們并不買賬;3.凡事親力親為,忙得焦頭爛額,可是上司卻嫌效率太低;4.希望下屬多......
供應商選擇評估與供應關系管理 上海:2026年03月27日
一、 采購的發(fā)展采購管理的發(fā)展供應鏈管理的發(fā)展供應鏈管理的相關概念及模型ERP與相關技術的發(fā)展過程二、采購的戰(zhàn)略戰(zhàn)略的要素組織的愿景、使命、目的及目標采購必須支持組織戰(zhàn)略采購職能的基本目標采購的直接貢獻和間接貢獻采購的商品戰(zhàn)略供應商杠桿戰(zhàn)略集中采購與分散采購三、供應市場分析采購經(jīng)理人指數(shù)PMI采購市場中的一般經(jīng)濟問題采......
