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沈陽(yáng)一線主管培訓(xùn) - 名課堂

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沈陽(yáng)一線主管培訓(xùn)

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沈陽(yáng)一線主管培訓(xùn)公開(kāi)課

一線主管思維問(wèn)題解決導(dǎo)向工作坊 青島:2026年04月11日

第一站:開(kāi)場(chǎng)簡(jiǎn)介、破冰1)工作坊目標(biāo)和議程簡(jiǎn)要2)暖場(chǎng):創(chuàng)意分組,趣味訪談3)問(wèn)題意識(shí)的測(cè)試?目的:團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備、鏈接和聚焦?產(chǎn)出:慣性思維的突破,四類問(wèn)題的說(shuō)明,了解管理者面對(duì)問(wèn)題心態(tài)第二站:?jiǎn)栴}的收集目的:1、簡(jiǎn)單高效的方式確保每個(gè)人的參與和思考2、團(tuán)隊(duì)成員有效溝通、交流、分享、達(dá)成共識(shí)內(nèi)容:1、梳理管理工作中的需要解......

TWI一線主管-JI工作指導(dǎo) 青島:2026年05月28日

一線主管的含義生產(chǎn)與問(wèn)題一線主管必備的5個(gè)條件訓(xùn)練的必要性正確指導(dǎo)工作的4階段法及演練學(xué)員演練的作業(yè)分解主要步驟及要點(diǎn)的說(shuō)明作業(yè)分解自問(wèn)法的練習(xí)訓(xùn)練預(yù)定表的制定方法;訓(xùn)練預(yù)定表的練習(xí)特殊指導(dǎo)方法如何制定團(tuán)隊(duì)/班組訓(xùn)練計(jì)劃學(xué)員感想總結(jié)(怎樣開(kāi)展和推動(dòng)TWI)......

日產(chǎn)訓(xùn)版權(quán)課程|TWI一線主管技能訓(xùn)練 青島:2026年06月06日

歷經(jīng)40余年的改革開(kāi)放和國(guó)人勵(lì)精圖治,中國(guó)已成為世界制造業(yè)第一大國(guó)。在由制造業(yè)大國(guó)向制造業(yè)強(qiáng)國(guó)蛻變的進(jìn)程中,企業(yè)面臨著全新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇:○ 小批量、多品種、短交期成為常態(tài)○ 產(chǎn)品同質(zhì)化,產(chǎn)能過(guò)?;?,利潤(rùn)微薄化○ 人才成為第一資源,勞動(dòng)力成本持續(xù)上升○ 90后成為主力軍,管理者亟需升級(jí)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格…&helli......

TWI一線主管核心管理能力提升訓(xùn)練(綜合方法版) 天津:2026年03月17日

車間管理干部承擔(dān)著現(xiàn)場(chǎng)管理和制造過(guò)程控制的重任,必須有效的管理現(xiàn)場(chǎng)的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、人員等要素,還要協(xié)同其他部門(mén)共同處理現(xiàn)場(chǎng)的各種問(wèn)題。然而,隨著訂單交貨期日益縮短,品種變化多端,不斷有新品種上線,給車間管理人帶來(lái)無(wú)窮的困惑。作為車間干部,您是否經(jīng)常被以下問(wèn)題弄得焦頭爛額?感覺(jué)在員工面前威信不足,員工很嬌氣,不好管,......

從需求到產(chǎn)品規(guī)劃 上海:2026年03月17日

只有夕陽(yáng)的企業(yè),沒(méi)有夕陽(yáng)的產(chǎn)業(yè)。2001年、2008年、2015年,中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展出現(xiàn)7年之癢。但是在每一次經(jīng)濟(jì)危機(jī)到來(lái)的時(shí)刻,都是市場(chǎng)升級(jí)、客戶的消費(fèi)升級(jí)的最佳時(shí)刻。每一次轉(zhuǎn)型之后,伴隨傳統(tǒng)大鱷的退場(chǎng)是那些鳳凰涅槃后的新興公司。如何找到市場(chǎng)、產(chǎn)品華麗轉(zhuǎn)身的機(jī)會(huì)點(diǎn)?用戶為中心是個(gè)“片面的假命題”,......

研發(fā)管理及信息化建設(shè) 深圳:2026年05月29日

1、分享講師十多年著名企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),以及從事培訓(xùn)/咨詢所總結(jié)的1000多家業(yè)界知名企業(yè)成功案例和資料(如:流程、模板、查檢表等)。并通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)的互動(dòng)幫助學(xué)員理清如何建立一套可操作的、可落地的產(chǎn)品研發(fā)管理體系,幫助學(xué)員“學(xué)以致用”。2、理解產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的先進(jìn)理念和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的關(guān)鍵成功要素,建......

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曾慶學(xué)-企業(yè)培訓(xùn)師
曾慶學(xué)老師

湖北民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院專家委員會(huì)首席專家,中國(guó)人力資源管理大獎(jiǎng)評(píng)審專家,中國(guó)人力資源協(xié)會(huì)理事,北京大學(xué)高...

林恩-企業(yè)培訓(xùn)師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,國(guó)內(nèi)著名人力資源管理專家,國(guó)家注冊(cè)管理咨詢師,廣東省人力資源協(xié)會(huì)專家組...