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公共關系與危機管理 北京:2026年05月08日
一、公共關系——危機管理的核心1.公關的誤區2.公共關系定義3.公共關系管理和目標4.公共關系要素和功能二、危機管理概說1.危機的定義與特征2.危機管理的定義、職能及原則3.危機溝通的特點4.危機管理的三個階段:預防、準備和補救三、危機管理不同階段要點危機前:危機的預蕾- 問題管理與危機預警- ......
危機管理訓練營 北京:2026年05月28日
從新浪的微博狂熱,到人人都是媒體源,自媒體的時代已經在改變著我們的生活,也讓企業的生存發展環境“裸體化”究竟如何識別危機節點?怎樣辨別和扼殺掉那些有可能引發危機的火苗和雜音?怎樣割裂互聯網與傳統媒體的共振報道配合?如何讓我們的危機處理更加卓有成效?兩天課程從危機處理到危機預警,通過一系列實戰訓練......
企業重要的必修課—危機管理與媒體應對 北京:2026年05月29日
企業公關部、市場部、綜合管理部等相關部門的中高層管理者?!菊n程大綱】第一模塊 危機管理的入門準則及最高準則1)三大入門準則;2)黃金實踐準則;3)保護弱者準則;4)說比做還要重要的準則;5)最高準則;爭取社會資源的幫助;第二模塊 危機情境的三個判斷第三模塊 危機管理的三個臺階第四模塊 企業危機管理的階段第五模塊 企業危......
危機管理與媒體應對 北京:2026年05月30日
當今是一個媒體審判與司法審判并存的時代,媒體的意義及價值即在于它是輿論資源的客觀基礎,而輿論又是保證企業有秩序進行內外管理的基本環境,掌握輿論的規律,處理好與各類媒體的關系即成了企業管理人員的必修課程。比爾•蓋茨說:“微軟離破產永遠只有18個月”張瑞敏:“我每天的心情都是如......
新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 上海:2026年07月10日
第一部分、企業應對策略一、新法下人力資源工作的新思路(一)勞動合同的訂立1、簽訂勞動合同對企業的利弊;2、規避無固定期限合同的續簽;3、企業訂立勞動合同的常見誤區。(二)員工的招聘1.應屆大學畢業生招錄用管理中的風險應對;2.錄用手續的辦理、新員工入職登記表的設計要求及必備內容;(三)員工培訓、考核及薪酬福利政策的制定......
MTP中高層經理管理技能提升訓練-職場360度高效溝通 北京:2026年05月15日
大部分公司都關注員工的技術能力,將其視為工作中取得成功的重要因素。然而,組織若想創建更佳績效,就要求每個成員必須具有卓越的溝通能力。溝通是人際交往的必備技能,不管我們擅長不擅長,我們每天都在溝通。但溝通的效果如何?能否達到精準溝通的效果?是否有有效的溝通策略和方法? 如何更精準的把握領導的意圖?如何讓同事間的溝通更加順......
