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培訓師TTT之授課技巧 北京:2026年02月26日
導論、TTT培訓基礎1、成人學習的特點:不同類型的學習風格2、學習金字塔3、培訓師的全腦教學法4、培訓師的職責:經(jīng)驗總結(jié)者、技能傳播者、變革推動者5、培訓師三重角色:編、導、演第一關:職業(yè)形象關——培訓師的職業(yè)風范1、培訓師職業(yè)形象:職業(yè)著裝、儀容儀表、精神面貌2、培訓師的形神兼?zhèn)洌荷矸ā⑹址ā?.....
培訓師培訓TTT暨ACI國際注冊培訓師資格認證 北京:2026年02月27日
1、按照職業(yè)標準對內(nèi)部培訓師培訓技巧進行全面專項訓練;2、理解作為企業(yè)內(nèi)部培訓師的角色,認識到責任和作用;3、掌握成人學習的原理及關鍵要素;4、突破心理緊張情緒訓練;5、掌握各種態(tài)勢語言的靈活運用;6、掌握登臺禮儀規(guī)范及臺上呈現(xiàn)技巧;7、掌握各種語言藝術(shù)及開場結(jié)尾設計訓練;8、掌握課程開發(fā)設計技巧及PPT課件制作技巧;......
金牌企業(yè)培訓師實戰(zhàn)認證高級研修班 北京:2026年02月27日
第一講:講師的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展培訓的理念與本質(zhì)1.培訓的本質(zhì)認知2.培訓的ASK模型—培訓究竟能解決哪些問題?3.培訓角色的演變討論:培訓的真正本質(zhì)講師的職業(yè)素養(yǎng)1.講師的角色觀念 2.講師的必備條件 3.講師的威信建立4.講師的自我修行 5.講師的職業(yè)通道討論:講師的素質(zhì)模型第二講:講師的6大核心能力課......
培訓師的培訓(TTT)(2天) 北京:2026年03月05日
培訓是門技術(shù)也是一種技能,只有經(jīng)過專業(yè)的系統(tǒng)訓練,才能真正掌握這門技能!只有職業(yè)化和專業(yè)化,才是任何培訓師的生存根本,它的作用超過了單純的培訓技巧。為什么培訓總是缺乏吸引力?為什么培訓師無法把控培訓場面?如何提高培訓師的課程開發(fā)水平?如何讓培訓真正有效?怎么樣吸引學員參與?如何提高課程滿意度?本課程幫助參加者快速突破培......
《精益生產(chǎn)》深入推進與八大障礙突破 深圳:2026年05月15日
對于“精益運營管理模式”,是否存在以下疑惑:▲知道“精益運營管理模式”能給企業(yè)帶來巨大的效益與幫助,但無從下手。▲“精益運營管理模式”在企業(yè)已經(jīng)導入,但收效甚微,有的甚至半途而廢。▲掌握了理論,套用了別人的經(jīng)驗,用在自己的企業(yè),卻不管用。▲老板和管......
大客戶銷售進程管理與業(yè)績提升 深圳:2026年04月11日
改變思維:改變學員粗放型結(jié)果銷售思維,幫助學員建立大客戶銷售進程管理思維,實現(xiàn)結(jié)果型銷售思維與過程型銷售思維的牽引與轉(zhuǎn)變。導入工具:給予學員一套銷售進程管理工具包,讓學員課后在跟蹤大客戶、大項目過程中能夠用起來,形成一套自我管理模型。查漏補缺:幫助學員科學的分析,及時發(fā)現(xiàn)大客戶、大項目銷售推進的異常,及時發(fā)現(xiàn)工作中的疏......
