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北京勝任力模型培訓

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北京勝任力模型培訓公開課

如何建立企業的勝任力模型 北京:2026年03月18日

企業總經理、人力資源總監、人力資源經理、主管和專業人員,組織發展經理,各級部門管理人員【課程大綱】1. 什么是勝任力和勝任力模型火雞與松鼠選擇重要還是開發重要麥克里蘭與勝任力的提出勝任力的冰山模型績效模型與勝任力員工素質與勝任力的區別勝任力詞典及舉例企業勝任力模型的構建2. 建立勝任力模型的步驟全程指導與操練建立勝任力......

財務高管勝任力模型之——團隊人力資源管理 北京:2026年03月20日

隨著市場經濟的快速發展變化,競爭的激烈程度不斷增加,特別是近三年的疫情影響下,企業需要不斷地創新和創造,才能立于不敗之地,其中的關鍵因素是人,所以經營“人”比經營“事”顯得更為重要。財務高管作為企業核心部門的管理者,更加應注重人才及團隊的管理和培養。只有“選&......

基于業績增長的人才發展——勝任力模型構建與應用 呼和浩特:2026年03月26日

眾所周知,優秀員工比普通員工高40%~120%的工作產出,由此可見企業里最大的成本浪費,不是拿著高于市場水平薪水的杰出員工,而是低于市場水平的平庸員工。對企業來說:要在激烈的市場競爭中獲得持續的發展,取決于組織的核心競爭力,勝任力模型已經成為組織贏得核心競爭力、保持競爭優勢的需要。對管理者來說:要持續提升組織與團隊績效......

構建人才標準:崗位勝任力模型搭建 蘇州:2026年05月09日

眾所周知,優秀員工比普通員工高40%~120%的工作產出,由此可見企業里最大的成本浪費,不是那拿著高于市場水平薪水的杰出員工,而是低于市場水平的平庸員工。每家企業都渴望能夠在同行業中擁有最優秀的人才,但究竟自己企業最需要的優秀人才的標準是怎樣的?如何才能快速獲取優秀人才?優秀的人才如何評估?如何持續保有和激勵發展?這是......

標桿企業參觀-全景式精益生產系統實戰模擬 深圳:2026年03月27日

生產型企業的總經理、廠長、生產總監/經理、質量總監/經理、生產工程/工藝部經理、生產計劃與物料控制經理/主管、精益生產負責人、生產主管、工程師等中高層生產管理人員。課程大綱:01 精益生產的介紹一、關于目標的概念1.制造業的演變2.精益的起源3.精益思想的哲理4.從客戶的需求來確認價值5.識別和消除浪費6.追求盡善盡美......

新會計法+新公司法+金四下財稅合規賬務清理 北京:2026年05月15日

新《會計法》、新《公司法》的實施,“金稅四期”的逐步推展。企業合規成為數字時代的強音。不規范所引發的財稅合規風險與數字時代的期望已然格格不入,很多公司都面臨著賬務梳理的迫切需求。課程按照新企業會計準則,聚焦會計核算實務,圍繞三大業務循環,從四務(業務/財務/稅務/法務)出發,對公司常見的財稅風險......

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趙仁鑫-企業培訓師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航...

曹天駿-企業培訓師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓導師,并擔任影響力教育訓練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍盟企業管理顧問...