鄭州稅收籌劃培訓(xùn)公開課

房地產(chǎn)企業(yè)全生命開發(fā)經(jīng)營周期資本稅收籌劃實戰(zhàn) 天津：2026年05月28日

第一節(jié)：大勢觀瀾—看清趨勢，謀定而后動1．中美貿(mào)易戰(zhàn)疊加內(nèi)部經(jīng)濟下滑，是否還會通過放水解決問題？地產(chǎn)夜壺命運如何？2．稅收征管有哪些趨勢？房產(chǎn)稅何時會落地？各個省份的社保入稅何時會落地？3．新周期下，房企投融資新特點和各節(jié)點稅收籌劃點和風險點盤點第二節(jié)：拿地環(huán)節(jié)稅收籌劃一．股權(quán)架構(gòu)（誰做拿地主體？誰做投資主......

企業(yè)高管（含港澳臺人士）、外籍、外派人士個人所得稅涉稅風險分析及稅收籌劃 北京：2026年05月28日

模塊一：高管 / 董事、高收入人群的稅務(wù)籌劃一、國內(nèi)避稅地個人所得稅籌劃二、境外支付工資個人所得稅籌劃三、警惕一些違規(guī)的個稅籌劃1、通過買保險退保籌劃2、通過海外避稅地公司籌劃3、通過虛開發(fā)票套取現(xiàn)金籌劃4、通過境內(nèi)避稅地籌劃風險四、18大之后個人所得稅最新政策及改革趨勢綜論五、年度至今頒布的個人所得稅最新政策及影響1......

房地產(chǎn)企業(yè)全生命開發(fā)經(jīng)營周期資本稅收籌劃實戰(zhàn) 北京：2026年06月03日

中美貿(mào)易戰(zhàn)再次升級，國內(nèi)經(jīng)濟形勢越發(fā)不明朗，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)將步入深度調(diào)整期：一方面，拿地、融資、稅務(wù)成本攀升，擠壓房企的利潤空間；一方面，國家在加速尋找可以替代房地產(chǎn)行業(yè)的經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)。房地產(chǎn)行業(yè)再次迎來小房企被并購、大房企謀轉(zhuǎn)型的洗牌時代！本課程以中美貿(mào)易戰(zhàn)升級新形勢為背景，全面系統(tǒng)地梳理了房地產(chǎn)企業(yè)全生命周期投融資......

房地產(chǎn)企業(yè)全生命開發(fā)經(jīng)營周期資本稅收籌劃實戰(zhàn) 蘇州：2026年05月12日

各房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)老板，董事長、總經(jīng)理與中高層管理人員、財務(wù)總監(jiān)、成本總監(jiān)、投資總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、會計經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理、資金經(jīng)理、財務(wù)部、審計部等部門相關(guān)人員課程大綱第一節(jié)：大勢觀瀾—看清趨勢，謀定而后動1．中美貿(mào)易戰(zhàn)疊加內(nèi)部經(jīng)濟下滑，是否還會通過放水解決問題？地產(chǎn)夜壺命運如何？2．稅收征管有哪些趨勢？房產(chǎn)稅何時......

經(jīng)理人必備的核心領(lǐng)導(dǎo)力和管理技能提升 深圳：2026年05月08日

第一單元： 成人達己–卓有成效的人員管理第一講 激活個體–部屬培育與激勵（一）部屬培育1. 部屬培育三方式（OFS）2. 基本方法：傳幫帶3. TWI：工作教導(dǎo)四階段4. 在職培訓(xùn)：OJT 五步法5. 哈佛：員工培養(yǎng)（三類 9 法）績優(yōu)員工培養(yǎng)：3 方法； 合格員工培養(yǎng)：3 方法； 低績效員工培......

干部訓(xùn)戰(zhàn)班：能征善戰(zhàn)的干部隊伍建設(shè) 上海：2026年06月12日

董事長；總經(jīng)理；人力資源總監(jiān)；中高層管理者課程大綱1. 華為公司干部管理的整體架構(gòu)為什么干部隊伍建設(shè)對企業(yè)很重要？路線一旦確定，干部是決定性因素華為公司干部管理的發(fā)展歷程華為干部管理的核心理念干部管理全景圖2. 干部的使命與責任為什么要賦予干部使命感與責任感？干部使命就是帶領(lǐng)團隊充滿信心打勝仗干部要有敬業(yè)精神和獻身精神......