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《五型班組建設(shè)》高級培訓(xùn)班 鄭州:2026年03月26日
班組是為實現(xiàn)既定的組織運行目標(biāo),由同工種或者性質(zhì)相近、配套協(xié)作的不同工種員工組成的獨立小群體。它是位于生產(chǎn)經(jīng)營最前沿的基本單位,是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織。班組就如同是企業(yè)組織的管理細胞,是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的基石,是企業(yè)各項工作的落腳點。企業(yè)大政方針、戰(zhàn)略規(guī)劃的實現(xiàn),均取決于班組的組織狀況和執(zhí)行過程。班組人員素質(zhì)的高低顯示......
企業(yè)安全、健康和環(huán)保(SHE)管理實務(wù)專題培訓(xùn)班 鄭州:2026年05月07日
第一講:近年國內(nèi)重特大典型安全、職業(yè)病、環(huán)保事故回顧與反思1、習(xí)總書記對安全生產(chǎn)系列講話精神2、安全發(fā)展理念3、全國安全生產(chǎn)形勢案例一 山東臨沂金譽石化公司“6•5”爆炸事故案例二 福建漳州騰龍芳烴“4.6”爆炸火災(zāi)事故案例三 河南張海超“開胸驗肺&......
《報廢汽車拆解工程師(高級)》職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班 鄭州:2026年05月08日
(一)《報廢機動車回收管理辦法》(國務(wù)院令第715號)重點難點解讀;(二)商務(wù)部7部委《報廢機動車回收管理辦法實施細則》重點難點解讀;1、回收拆解企業(yè)的資質(zhì)認定和管理;2、回收拆解企業(yè)的行為規(guī)范;3、回收拆解企業(yè)的利用行為規(guī)范;4、回收拆解企業(yè)的監(jiān)督管理;(三)《報廢機動車回收拆解企業(yè)技術(shù)規(guī)范》GB22128重點解讀;......
固體廢物與危險廢物規(guī)范化管理暨處理處置專項技術(shù)專題認證培訓(xùn)班 鄭州:2026年05月29日
(一)新《固廢法》實施下危(固)廢規(guī)范化管理1、新《固廢法》與《危險廢物名錄》重點解讀;2、工業(yè)固體廢物、危險廢物的界定與認定;3、《建設(shè)項目危險廢物環(huán)境影響評價指南》;4、工業(yè)固體廢物規(guī)范化管理程序;5、危險廢物規(guī)范化管理的主要內(nèi)容;6、危險廢物管理的核查;7、危險廢物管理臺賬自查報告;8、危險廢物應(yīng)急管理。(二)醫(yī)......
新法新規(guī)下延遲退休、病殘津貼、調(diào)崗待崗、工資薪酬、違紀(jì)處理、裁員解雇等深度解讀與典型勞動爭議案例分析高級培訓(xùn)班 深圳:2026年05月14日
2008年以來,國家陸續(xù)出臺了《勞動合同法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》《勞動合同法實施條例》《職工帶薪年休假條例》《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》《社會保險法》《女職工勞動保護特別規(guī)定》《企業(yè)民主管理規(guī)定》《工傷保險司法解釋》《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋(一)》等法律法規(guī)及......
OKR設(shè)計與績效管理 深圳:2026年03月27日
各部門主管/經(jīng)理/總監(jiān)及副總;人力資源經(jīng)理/主管/專員;績效管理經(jīng)理/主管/專員課程大綱:1.OKR概述•傳統(tǒng)績效管理的挑戰(zhàn)與困惑•移動互聯(lián)網(wǎng)時代的組織特點•OKR概念與來源-OKR是什么-OKR的前世今生-您的工作適合OKR嗎•OKR VS MBO/BSC/KPI/SMART2......
