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國際TRIZ官方協會一級認證 廣州:2026年05月29日
“TRIZ”譯為“發明問題解決理論”,它揭示了創新過程中的客觀規律,提供了解決創新過程中各種沖突和問題的可行路徑;其目的是厘清研發問題,提升企業創新研發能力,在改善產品的同時,從產品的設計端便有效降低成本。課程背景了解TRIZ理論的起源、發展等基本情況;熟悉TRIZ理論的......
TRIZ創新性問題解決理論與實務 廣州:2026年06月24日
此次為期 3 天的課程,旨在幫助參與者:參加人員將通過系統的TRIZ理論知識學習和大量的實戰案例分析,了解到現代TRIZ理論的體系,以及TRIZ近年來的發展, 初步了解TRIZ如何與六西格瑪理論相結合,掌握TRIZ理論中分析問題的工具,如功能分析,因果分析,剪裁和特性轉移等,掌握TRIZ解決問題的工具,如功能導向搜索,......
TRIZ創新性問題解決理論與實務 深圳:2026年06月29日
企業研發負責人,研發總監,資深研發工程師、技術人員,企業創新管理人員,戰略性研發部門人員等。培訓大綱第一天9:00-12:001 、TRIZ理論概述什么是TRIZTRIZ的理論體系TRIZ的價值與作用2 、TRIZ與DFSS3 、創新思維及方法思維慣性TRIZ中創新思維方法12:00-13:00 午餐13:00-16:......
TRIZ創新 深圳:2026年07月01日
企業分管研發與產品戰略的負責人、總工程師、研發/產品總監、研發/產品經理、研發設計工程師、創新團隊負責人、研發項目管理人員、科研工作人員及其他對TRIZ感興趣的人員等。課程大綱采取小班授課確保每位學員能夠真正的掌握TRIZ知識,分組討論、案例講解、實戰演練相結合的培訓方式。第一階段:TRIZ創新概述1、與傳統創新方法的......
領導者的教練技巧 上海:2026年07月03日
模塊一、什么是教練學習教練的價值及三大教練原則教練的定義~ 對話練習:體驗教練式對話vs. 傳統對話教練的原則~ 支持、期待、信任教練的價值模塊二、教練的核心能力逐個掌握教練的核心能力運用教練技術進行片段式教練深度傾聽~ 深度傾聽三要素~ 重復關鍵詞練習:建立親和~ 確認練習:化問題為需求有力提問~ 有力提問的類型~ ......
AI銷售力-大客戶超級銷售實戰訓練營 深圳:2026年06月12日
導課:AI時代-銷售群體的賦能與轉型一、倍速賦能-AI對銷售群體的價值1.超級助理職責:信息搜集、客戶分析、材料呈現……2.銷售軍師職責:策略制定、決策判斷等綜合分析與思考3.銷售導師職責:客戶溝通、話術設計、談判技能等二、人機協同-AI時代銷售群體的能力轉型1.認知能力-好問題勝過好答案2......
