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金牌店長執(zhí)行力落地班 沈陽:2026年04月28日
運營總監(jiān);加盟商老板;店長經理、副店長、領班、區(qū)域經理;中小連鎖企業(yè)總經理。以及追求卓越門店經營管理的人士。培訓內容:第一單元:P-目標分解,目標達成率高動作拆解一、目標總是完不成?計劃總是缺條理?根源在“你憑經驗分解目標”。你知道目標達成率從60%到90%的法寶嗎?1、員工目標缺拆解:零售門店......
打造金牌店長 上海:2026年05月19日
第一部分 金牌店長基礎管理技巧第一講 金牌店長角色定位技巧一、店長是店鋪的核心1、店長的定位(家長+靈魂)2、店長的六大角色經營者管理者傳達者協(xié)調者承擔者培訓者二、店長應具備的素質與技巧1、店長的六大素質要求(積極、秉公、忍耐、開朗、包容、魄力)2、店長的四大管理技巧(人員管理、數(shù)據(jù)管理、時間管理、情緒管理)3、店長的......
金牌店長執(zhí)行力落地班 南京:2026年03月24日
第一單元:P-目標分解,目標達成率高動作拆解一、目標總是完不成?計劃總是缺條理?根源在“你憑經驗分解目標”。你知道目標達成率從60%到90%的法寶嗎?1、員工目標缺拆解:零售門店拆解圣現(xiàn)象/餐飲門店拆解靠經驗2、目標分解科學流程:目標分解SOP七步法二、數(shù)字化目標分解就完事了嗎?視覺化追蹤的威力......
金牌店長管理能力提升 杭州:2026年05月15日
門店店長課程收益引導新任店長,從業(yè)務型人才到管理型人才的角色轉換提升店長管人能力,構建有戰(zhàn)斗力的團隊課程大綱引子:管理即“管人”+“理事”從業(yè)務型到管理型一、對管理的關鍵認知1、管理是通過別人達成目標的學問2、從業(yè)務高手到管理能將角色轉型二、店長的職責與角色1、店長的崗位......
智慧教練—管理者的教練技巧磨煉 上海:2026年04月11日
企業(yè)的知識分為兩種,一種是顯性知識,它是可以通過文字的方法傳承下去;另一種叫做隱性知識,與顯性知識不同,它無法用文字的方法加以記錄和傳播,只能依靠不斷的嘗試,加以經驗的分享和反思才能傳承。越來越多的公司意識到人才核心力的競爭在于隱性知識的繼承和傳播。金融危機,許多公司并沒有停止對人才的培養(yǎng)和發(fā)展;相反,他們認為現(xiàn)在是加......
高端國際商務禮儀與職場禮儀 上海:2026年05月28日
外貿人士、涉外商務人士、服務行業(yè)人士、企業(yè)中高層管理人員等課程大綱模塊一: 國際化貴在互相尊重1.邁向國際化從接納對方文化開始2.國際化重在國際思維3.了解中西方文化的差異1)了解中西方對財富觀的差異2)了解高語境文化和低語境文化的差異3)了解中西方不同的飲食文化4)了解中西方不同的見面禮5)了解中西方對準時標準的差異......
