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哈爾濱管理體系培訓(xùn)

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哈爾濱管理體系培訓(xùn)公開課

IATF16949:2016汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系標準精解及內(nèi)審員培訓(xùn)班 長春:2026年05月27日

標準發(fā)展史及標準變化過程方法講解IATF16949:2016新版標準結(jié)構(gòu);IATF16949:2016新版標準解析;IATF16949:2016新版標準識別的三大過程(COP、SP、MP)及具體過程開發(fā)設(shè)想IATF16949:2016技術(shù)規(guī)范條款講解IATF如何應(yīng)用于供應(yīng)商的開發(fā)和監(jiān)控案例分析內(nèi)審技巧......

ISO/IEC 27001:2022信息安全管理體系內(nèi)審員 長春:2026年06月03日

一、信息安全概述:信息及信息安全,CIA 目標,信息安全需求來源,信息安全管理二、ISO/IEC 27001 簡 介:ISO/IEC 27001 標準發(fā)展歷史、現(xiàn)狀和主要內(nèi)容,ISO/IEC 27001 標準認證三、信 息 安 全 管 理 體 系 規(guī) 范 :ISO/IEC 27001 內(nèi)容,PDCA管理模型,ISMS ......

OKR工作法與績效管理管理體系高級研討班 長春:2026年06月17日

第一節(jié)OKR知識一、什么是OKR體系(一)OKR體系——為確保達成企業(yè)目標的關(guān)鍵結(jié)果分解與實施1.OKR 首先是溝通工具2.OKR是努力的方向和目標3.OKR必須可量化4.目標必須一致5.目標要是有野心的,有一些挑戰(zhàn)的,有些讓你不舒服的6.通過月度會議時時跟進OKR7.通過季度會議及時調(diào)整OKR......

OKR工作法與績效管理管理體系高級研討班 沈陽:2026年04月28日

績效管理已經(jīng)進入變革窗口期,GE、微軟、IBM、Adobe、德勤、埃森哲等公司紛紛宣布取消績效評級、績效打分。Google、LinkedIn采用的OKR的方法也得到很多公司的青睞。一時間全球掀起了一股再造績效管理的潮流...OKR工作法與績效管理管理體系培訓(xùn)課程你可以了解并洞察全球績效管理的最新趨勢及實踐,幫助你擺脫傳......

中高層管理技能提升 上海:2026年07月10日

簡單實用的方法企業(yè)實戰(zhàn)的問題拿來就用的技巧授課方式 講師講授、主題討論、小組練習、案例研討、錄像分析、角色扮演、團隊競賽。課程大綱:第一部分 中層干部的角色認知第1章:中層干部的角色認知1.中層干部的現(xiàn)狀思考:請用一個字來形容中層干部的現(xiàn)狀?是什么原因造成了這種現(xiàn)狀先天Vs.后天2.中層干部的角色認知管理者與非管理者的......

優(yōu)秀PMC必殺器—多品種小批量的生產(chǎn)計劃與排程管理 深圳:2026年05月08日

一、生產(chǎn)計劃的角色和定義---總指揮通過啤酒游戲來看無冕之王如何指揮其他部門緊密配合,發(fā)揮團體效益?二、不同企業(yè)的生產(chǎn)計劃模式1、大批量型生產(chǎn)計劃模式2、小批量多品種且生命周期短(項目型)生產(chǎn)計劃模式3、按單生產(chǎn)、備貨生產(chǎn)和按單設(shè)計生產(chǎn)的基本模式4、生產(chǎn)模式與生產(chǎn)計劃的關(guān)系5、小批量多品種生產(chǎn)方式的特點和難點6、小批量......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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王小剛-企業(yè)培訓(xùn)師
王小剛老師

王老師擁有13年的研發(fā)、項目管理與質(zhì)量管理經(jīng)驗,曾先后供職于華為技術(shù)有限公司、國際商用機器技術(shù)有限公...

郭弈翎-企業(yè)培訓(xùn)師
郭弈翎老師

南開大學心理學專業(yè)研究生,主攻應(yīng)用色彩心理學;曾師從世界頂級社交與商務(wù)禮儀大師、全球皇室禮儀顧問、G...