哈爾濱ISO9001培訓公開課

ISO9001：2015內審員 天津：2026年06月09日

第一部分：高層次整合結構（HLS）一、第三代管理體系標準價值定位基于價值的管理標準基于整合的標準統一結構各丏業管理體系標準間的相互關系二、管理體系標準通用要求過程方法風險思維PDCA 循環第二部分：標準解析（Standard Briefing）三、標準條款解析質量管理原則運行控制組織情境分析風險管理目標策劃與績效評價變......

整合管理體系IMS (ISO9001/ISO14001/ISO45001)內審員 天津：2026年06月23日

企業管理人員企業質量、環境、職業健康安全管理體系管理人員企業質量、環境、職業健康安全管理體系審核人員希望學習質量、環境、職業健康安全管理體系的專業人士課程大綱Day 1：ISO 9001:2015 質量管理體系 精講QMS 高層次結構（HLS）以風險和機遇為核心的高層次結構1.QMS 體系結構要求VS 企業運營管理2.......

質量管理體系(ISO9001)主任審核員轉換課程（IRCA注冊） 天津：2026年07月20日

針對新的ISO高級結構的附件SL附錄2 &框架；與組織織情境、領導九、策劃、支持和運營相關的新要求—以及 如何對它們進行審核；適用于ISO 9001:2015的修訂后的術語和定義以及主要概念，ISO 9001:2015要求的變化，以及從審核角度看所帶來的影響。課程大綱第一天歡迎詞和簡介課程優勢目標、......

IRCA認可的ISO9001：2015質量管理體系主任審核員 青島：2026年06月01日

•ISO 9001:2015標準的詮釋•質量管理體系和ISO 9000系列標準•基于過程模式的質量管理體系•注冊、認證和審核員能力•審核、定義，原則和類型•審核過程•現場審核準備（審核階段1）•制定檢查表•執行現場審核（審核階段2......

新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 深圳：2026年07月10日

《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業促進法》，已經自2008年1月1日起實施。《勞動爭議調解與仲裁法》于2008年5月1日正式實施, 新法的實施對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理將產生深遠的影響。為了適用新勞動合同法的規定，規避人力資源管理風險，企業應重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓協議......

制造企業如何控制與削減成本 廣州：2026年07月10日

專業：講師擁有十八年從管理咨詢行業經驗，十多年在世界500強企業高層管理經驗，曾為600多家制造企業提供過“工廠全面改善”、“工廠成本控制”、“精益生產”等咨詢項目服務，并為1000多家企業提供過《精益生產》《IE現場改善》《工廠全面改善》《工廠成......