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價值與效能—互聯網+時代的人力資本管理新思維 北京:2026年03月27日
有人說互聯網是一種思維,也有人說互聯網是一種技術或工具,彭劍鋒教授則認為互聯網是一個新時代!作為一個新時代,不管我們認不認識到、愿不愿意融入、抵觸還是不抵觸,我們的思維方式、生活方式、交往方式、工作方式都或多或少受到互聯網的沖擊和影響。企業人力資源管理者面對互聯網時代人力資源如何進行思維創新,如何用互聯網的技術和思維思......
人力資本效能分析與提升:方法、難點、咨詢案例 上海:2026年04月16日
模塊一丨HR在大數據時代的轉型迫切性作為HR,你認為自己在企業中扮演什么樣的角色?作為HR,你在在工作中有哪些實際困惑?(選-用-育-留-組織發展)HR的角色定位(戰略合作伙伴、HR效率專家、員工支持者、變革推動者)HR轉型需要具備的管理思維模塊二丨人效數據分析的價值傳統人效數據分析的常見問題人效數據分析能夠解決哪些問......
人力資本效能分析與提升:打造價值鏈共贏 上海:2026年05月08日
超過30家企業咨詢實踐、近百場培訓、數千學員參與打造,人效課程2023年全面升級,將助力您:1.對人力資本效能提升這個企業日益關注的重點領域建立整體的思維框架;2.掌握人力資本效能診斷架構,了解常用及最佳實踐的人效指標,學會系統思考和分析人效相關問題及挖掘人效提升機會點的方法;3.能夠從業務戰略出發,基于企業人力資源價......
從人力資源到人力資本的思考與踐行專題培訓班 杭州:2026年05月26日
企業大學、培訓中心、企業培訓負責人、企業人力資源部門負責人及中高層管理者等。培訓內容主題一:人才吸引1.人才吸引戰略- “人才吸引”戰略在當前至關重要 - 七大準則鋪平道路2.吸引頂級人才的方法- 招聘在人才管理的職能中對業務的影響最大- 一個有效的人才吸引流程的收益和一個薄弱流程的代價- 人才......
AI賦能金牌面試官——AI+高效招聘與面試技巧落地班 深圳:2026年04月17日
招聘經理、人力資源經理、人力總監及各部門經理以上管理人員課程大綱:第一天 標準重構與AI效能激發(標準篇與工具篇)前 言 擁抱AI時代,開啟HR新篇章 0.5H一、技術演進:從大模型(LLM)到智能體(Agent)的躍遷二、價值重塑:AI賦能下的HR戰略轉型與工作范式變革三、核心技能:駕馭AI語言—&mda......
AI+新營銷:引流變現8步法訓戰營 廣州:2026年05月09日
企業總經理、副總經理、核心高管、核心業務層課程大綱:第1天上午第一步:新媒體AIGC+文案:0成本大數據變現法1.科學打造變現類賬號第一步:科學嚴謹定位,獲得精準用戶與精準賬號模型2.2024增加轉化3點必知:掌握平臺大數據模型,科學選品/選題,排名靠前拿下用戶3.大數據深層次的嚴謹解讀:使用工具,科學/深刻了解你客戶......
