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為自己工作—做最好的員工 武漢:2026年05月16日
1、教會自己突破自我,做最勇敢的自己;2、學會反省員工的工作態度、做事方法、工作進程和人際交往;3、清晰認識和了解自己是成敗的關鍵;4、教會您如何借助企業平臺實現人生價值。課程提綱:一、調整心態,做最積極的自己1、心態決定命運2、永遠的進取心3、不同的看法不同的命運二、做最好的員工之二突破自我,做最勇敢的自己1、我最優......
勞動合同續簽、用工風險控制與籌劃:工資、獎金、社會保險、個稅、加班費爭議高級研修班 武漢:2026年05月29日
第一部分:勞動合同法在企業中的運用第二部分:、勞動合同管理中的誤區第三部分:員工加班及休假管理第四部分:工時、工資制度第五部分:關于用人單位應當支付經濟補償金問題第六部分:職工獎懲與違紀員工的處罰及風險防范第七部分:針對勞動合同法企業應從哪些方面調整現行規章制度風險規避企業如何制定相應的勞動規章制度,規避勞動合同的解除......
TTT系列:培訓培訓管理者TTM 武漢:2026年06月05日
第一講:從培訓到學習【本章目的:狹義的學習是“培訓”,狹義的培訓是“上課”,以至于我們現在一提“培訓”≈“上課”。本章節帶領培訓管理者跳出“培訓”深井,關注學習價值】一、突破“......
實用面試與甄選技巧-馬思宇老師 武漢:2026年06月05日
招聘選拔難是現階段幾乎所有企業都無法回避的一道坎,也是眾多HR、用人部門的經理都為之頭痛,而又無法一時攻破的堡壘,在招聘與面試過程中,常遇如下問題--· 沒有明晰人力資源規劃與招聘管理體系· 沒有掌握科學的人才甄選策略與面試技巧· 沒有掌握考察深藏不露的應試高手的方法針對以上問......
干部訓戰班:鍛造聚焦商業成功的干部隊伍 深圳:2026年06月01日
時間內容Day 109:00-17:30第一部分:干部管理總綱1、華為干部管理發展歷程1)關注現任干部的選拔評價激勵2)延伸到干部要求與梯隊建設3)形成完整的管理哲學與管理體系4)面向未來的展望——為下一個十年積蓄力量2、華為干部管理體系框架第二部分:干部的使命與責任定位1、踐行與傳承公司文化與......
創新性解決問題 深圳:2026年05月30日
1、多種思路:用3種解題思路幫助學員解決企業實際問題,增加解決方案的多樣性和突破性;2、實戰第一:老師講授占60%,學員40%練習,課程現場就學員的企業實際問題展開討論練習,增強課程的實戰性,提高學員參與度,幫助學員解決問題;3、學以致用:講師提供的工具模板,均來自企業的實際案例,具有極強的實用性與實操性,便于學員日后......
