成都稅收征管培訓(xùn)公開課

AI時(shí)代與增值法下建筑業(yè)核心業(yè)務(wù)涉稅處理與風(fēng)險(xiǎn)管控 成都：2026年05月07日

——財(cái)務(wù)人員如何使用 DeepSeek等AI工具提高財(cái)稅管理效能——全面理解增值稅法的核心變化點(diǎn)與對(duì)建筑企業(yè)的主要影響面——了解預(yù)警指標(biāo)邏輯，明確日常會(huì)計(jì)處理和憑證管理的重要性——掌握建筑企業(yè)核心業(yè)務(wù)的財(cái)稅處理原則，提升風(fēng)險(xiǎn)......

新公司法大數(shù)據(jù)下建筑行業(yè)涉稅實(shí)務(wù)管理 成都：2026年05月07日

——在全國(guó)統(tǒng)一大市場(chǎng)建設(shè)的大背景下，隨著2024年7月1日新公司法的實(shí)施、金稅四期、數(shù)電發(fā)票、智慧稅務(wù)等技術(shù)的廣泛應(yīng)用，以及人工智能和各地統(tǒng)一操作規(guī)范的推進(jìn)，稅收政策的確定性逐漸增加。——在這樣的環(huán)境下，傳統(tǒng)財(cái)稅人員不再局限于財(cái)務(wù)室，而是需要更加積極地參與到企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)之......

數(shù)智化征管時(shí)代高新技術(shù)企業(yè)納稅籌劃合規(guī)與創(chuàng)新 成都：2026年05月07日

一、納稅籌劃合規(guī)是數(shù)智化征管時(shí)代的最佳選擇1.數(shù)智化征管下粗暴式偷逃避稅已無處遁形（1）數(shù)電發(fā)票：從考古驗(yàn)證向?qū)崟r(shí)監(jiān)管轉(zhuǎn)型（2）智慧稅務(wù)：開啟以數(shù)治稅，實(shí)現(xiàn)數(shù)智化征管（3）稽查轉(zhuǎn)型：實(shí)現(xiàn)財(cái)稅數(shù)據(jù)的全時(shí)空追蹤分析案例：洼地避稅籌劃失敗，被追補(bǔ)稅款超過5000萬元！案例：利用高新技術(shù)企業(yè)籌劃被判有期徒刑及追繳資金！案例：上......

稅務(wù)嚴(yán)監(jiān)管下企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)自測(cè)工作坊 成都：2026年05月07日

財(cái)務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)財(cái)務(wù)主管、稅務(wù)主管財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理課程收益場(chǎng)景演練 ：針對(duì)多種不同場(chǎng)景，共創(chuàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)自測(cè)方案升維運(yùn)用 ：總結(jié)自測(cè)要素，探索適合自身情況的自測(cè)模式方法引入 ：剖析底層能力，提煉企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)自測(cè)模型趨勢(shì)把握 ：洞察最新征管變化，設(shè)計(jì)適應(yīng)未來的風(fēng)控體系課程大綱一、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)自測(cè)的必要性1. 金四下未來稅收征......

TTT內(nèi)部培訓(xùn)師的培訓(xùn) 北京：2026年07月10日

01 培訓(xùn)本質(zhì)解析1、企業(yè)培訓(xùn)的目的是什么2、成人學(xué)員期待什么樣的課程3、企業(yè)培訓(xùn)課堂的誤區(qū)4、內(nèi)訓(xùn)師的成長(zhǎng)路徑核心知識(shí)點(diǎn)：演講與宣講的區(qū)別成人的學(xué)習(xí)心理培訓(xùn)課堂的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)02 外在素養(yǎng)修煉1、如何應(yīng)對(duì)臨場(chǎng)的緊張情緒2、如何改善拘謹(jǐn)局促的手勢(shì)3、如何善用表情，展現(xiàn)培訓(xùn)師的親和力4、如何用眼神傳遞自信5、培訓(xùn)師登臺(tái)與離場(chǎng)......

優(yōu)秀PMC必殺器—多品種小批量的生產(chǎn)計(jì)劃與排程管理 深圳：2026年05月08日

要么忙得要死：制造部門天天救火！！產(chǎn)能不夠！人力不夠！材料告急！！客戶催貨！！要么閑得要死：設(shè)備閑置，工人放假！生產(chǎn)停線！隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈，工廠品種不斷增多，批量不斷減少，您是否在為無法及時(shí)交貨而煩惱；緊急訂單頻繁發(fā)生，部門之間互相推諉、互相指責(zé)是否頻繁發(fā)生？這種情形日復(fù)一日，市場(chǎng)變了、客戶需求變了，因循守舊無法帶來......