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成都管理實務培訓公開課

招標采購新政解讀與采購文件示范文本使用實務暨工程招標計價策劃、造價管控、過程結算管理、審計實務與民法典下合同管理實務案例高級培訓班 成都:2026年04月03日

國企采購作為公共采購領域的重要組成部分,其規范發展對完善社會主義市場經濟、促進產業鏈供應鏈現代化發展具有重要作用。為優化營商環境,國務院出臺了《優化營商環境條例》;為進一步落實發改委16號令和843號文件精神,國家發展改革委出臺了《發改辦法規〔2020〕770號》;為進一步放寬準入限制、實現平等準入,推動有效市場與有為......

數智時代人力資源創新管理、‘三定’方案編制、人才結構優化與人才梯隊建設及國企工資總額管控下薪酬績效管理實務研討班 成都:2026年04月08日

各企業中高層、人力資源總監(經理)及相關負責人;人力資源部(組織人事部)、人才發展、辦公室、法律事務、財務、勞動關系、工會干部等相關人員等。課程大綱第一部分 數智時代下人力資源創新及組織效能提升1.以數智化轉型推動HR從行政服務型向戰略伙伴型升級2.構建“戰略-組織-人才-KPI”協同聯動的創新......

24版清單計價實施后新挑戰、爭議解決策略、造價合規管理與新政策下建設項目全過程造價管理實務專題培訓班 成都:2026年04月09日

24版清單標準實施后,一系列新問題逐漸浮現。例如,新的計量規則可能導致工程量計算結果與舊標準存在差異,如何在項目實施過程中準確把握這些差異,避免出現造價偏差;費用組成的調整使得原有的成本核算和報價策略需要重新審視,企業如何在保證項目質量和利潤的前提下,制定合理的報價方案等;在建設工程領域,造價爭議一直是困擾各方的難題。......

十五五’財政科學管理背景下零基預算編制、支出標準體系構建、預算合規管理與風險控制及‘全過程、全方位’預算績效管理實務研討班 成都:2026年04月13日

黨的二十屆四中全會聚焦國家治理體系和治理能力現代化對深化財稅體制改革作出系統性部署,將其作為完善中國特色社會主義制度的關鍵環節。財政是國家治理的基礎和重要支柱,須通過深化改革構建權責清晰、財力協調、區域均衡的中央和地方財政關系,形成與國家治理現代化相適應的財政制度框架。在此背景下,以零基預算改革為突破口的預算管理制度創......

客戶服務與投訴、抱怨處理技巧提升 深圳:2026年06月03日

1、讓有關客戶服務的卓越理念能真正滲透在客服人員的一言、一行、一笑等神態舉止之中;2、能夠通過客戶服務溝通核心環節的技巧演練切實提升一線人員處理客戶不滿與抱怨的能力;3、在清晰區分不滿、抱怨、投訴的差別的基礎上,掌握處理以上各類客戶反應的方法、步驟、技巧;4、能夠參與客戶投訴處理的管理環節,共同提升客戶服務的整體水平。......

如何建設高績效的管理團隊 深圳:2026年03月28日

“在成為領導前,你的成功同自己的成長有關;在成為領導以后,你的成功都同別人的成長有關” -------杰克•韋爾奇韋爾奇的這句話說明企業的經營和發展只有優秀的領導是不夠的,還需要培養、建設優秀的、高績效的團隊力量才能成就企業的經營目標。作為一名經理人,你是不是為做了多年的管理卻無法帶出......

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曾慶學-企業培訓師
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湖北民營經濟研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協會理事,北京大學高...

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名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...