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新員工職業素養與職業規劃高級培訓班 太原:2026年05月19日
主題一:職業生涯規劃的概念(What)•破冰游戲:小紙條、大智慧•職業發展的三個層次•職業的基本概念1.什么是職業2.人“cai”的真意——能力與態度3.職業素質模型:態度、觀念、思維、知識、技能、方法4.課堂互動:釘子游戲•什么是......
新員工職業素養與職業規劃高級培訓班 鄭州:2026年05月28日
——員工選擇了一個企業,就是選擇了一種生活;——企業選擇了一個員工,就是選擇了一種責任!職業生涯規劃與及積極心態建立,對于員工開發自身潛力、開拓職業成長之路至關重要。對于企業而言,建立有序的職業生涯發展路徑和繼任者計劃,更是人才戰略的基石。新員工職業化訓練營課程培訓,旨在......
自我認知與職業規劃 杭州:2026年05月14日
職業經理人、HR從業者、企業培訓師、各部門管理人員等培訓內容:分享與分析:v自己最需要怎樣的生活方式v在人群中最希望自己起到什么作用v請您描述一下您所知道的社會v請您告訴我們您所知道的社會趨勢v請告訴我們您所知道的行業發展前景v請告訴我們您所了解、理解的公司戰略1.自我認知v自知之明的重要性v方向不對,努力白費v認知自......
互聯網時代下的職業規劃與個人品牌打造 深圳:2026年05月09日
引言:用新思維構建屬于你的職業生涯聚焦職業生涯,解析職場思維稻盛和夫的成功方程式打造職業規劃要知道5件事一、三大職業生涯階段1、加添燃料,強勢開局2、錨定甜蜜區,聚焦長板3、優化長尾,發揮持續影響力二、如何應對職場危機?規避職場風險?1、清醒客觀的認識問題2、找出認知偏差3、職場危機是可以預見的4、“四個重......
新法新規下延遲退休、病殘津貼、調崗待崗、工資薪酬、違紀處理、裁員解雇等深度解讀與典型勞動爭議案例分析高級培訓班 深圳:2026年05月14日
1、全面了解彈性退休、傷殘津貼、勞動用工等最新法律法規;2、深入了解勞動用工、退休返聘過程中的法律風險;3、培養勞動用工法律風險的防范意識和思維;4、掌握和提升預防及應對用工風險的實戰方法和技能;課程對象HR管理者、企業中高層、社保專員、工會干部。課程大綱:專題一:新法新規下彈性退休深度解讀1、彈性退休出臺及實施背景解......
企業預算控制與調整管理 廣州:2026年06月08日
編制預算難,預算執行過程中實施有效的更難!預算控制有哪些方法?實施過程中有哪些常見問題?財務部門如何協助各責任中心實施有效的預算控制?預算什么情況下才能啟動調整程序?應如何進行調整?預算調整后如何實施評估?本課程將為企業預算管理中的控制和調整進行剖析,提供可操作的預算管理建議。培訓對象:企業中高層管理者、投資決策者、投......
