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昆明帳務處理培訓公開課

稅務風險診斷與爭議化解策略 昆明:2026年07月02日

一、新公司下法稅協同視角典型業務稅務風險診斷與應對1. “新公司+老公司”五年實繳規則解析與實務運用2. 五年認繳制下企業借款利息稅前扣除合理性與政策要點運用3. 減資行為個所得稅和企業所得稅實案解析與實務運用4. 不公允增資行為公司法與稅法的協同風控5. 債轉股的公司法規則與稅務實操風控方向6......

建安業財稅方案班 昆明:2026年07月29日

第一部分:增值稅實務——建安企業增值稅稅負管理與掛靠項目全流程實操模塊一:建安企業增值稅疑難點實務解析模塊二:工程計價涉稅模塊三:掛靠項目全流程涉稅實操獨家:隨堂方案工具包1.不同計稅方法項目增值稅管理與會計核算實操案例2.分包款差額扣除方案分享:合同簽訂、納稅申報、會計核算3.不同計稅方法項目......

多稅種聯動+“三庫一圖”監管下涉稅疑點指標分析與爭議化解 昆明:2026年07月30日

隨著稅務征管系統的數字化轉型升級,以及八部門的聯合治稅,越來越多的涉稅數據匯總到稅務部門。有了這些數據,結合風險指標模型,稅務機關除了就單一稅種進行風險比對,還可以通過多稅種聯動,分析比對企業的涉稅問題。與此同時,稅局逐步形成了風險案例庫、作案手法庫、風險策略庫三個核心數據庫以及一個風險防控布防圖,進一步提升了稅務監管......

財務報表中的納稅風險識別與應對 貴陽:2026年05月26日

【縱觀全局】理清報表涉稅框架以及部分財務指標分析【學以致用】了解報表間的勾稽關系,掌握報表涉稅分析要領【識別風險】明確報表涉稅評估要點,穿透稅務風險培訓對象:總經理、財務總監 稅務經理、稅務主管 財務經理、財務主管......

不勝任員工的離職溝通與風險防范 上海:2026年05月08日

一、法律的界定1、何謂“不勝任”員工?2、處理不勝任員工的法律依據3、處理不勝任員工的經濟準備二、如何設計人員退出工作方案,確保執行的效果與效率?選擇哪種策略組合以及法律路徑(設計壓力點等)如何組織支撐材料(證據鏈)如何把握工作節奏(實現既不拖久,也不冒進壞事)如何分工配合典型案例分享三、如何展......

性格分析在職業發展中的應用 北京:2026年06月26日

性格,深刻影響著我們觀察事物的角度、思考問題的方式、決策的動機、工作中的行事風格,乃至人際交往中的習慣與喜好。性格類型的多樣性和由此導致的不同個體之間行為模式的差異,使我們在工作中表現出獨特的優勢和局限。如何深入人性的本質了解自己的優勢和潛在的發展前景,突破局限并且拓展天生缺少的力量,是我們實現自我管理、自我發展以及自......

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章從大-企業培訓師
章從大老師

中國人民大學MBA,中國注冊會計師(CPA),注冊稅務師(CPT),中國目前唯一縱橫“財...

郭偉-企業培訓師
郭偉老師

郭偉老師 稅務專家 常駐地:北京 【資質背景】 30年的涉稅工作經驗 國內著名稅務爭議解決與危機處理...