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跨部門溝通與協作高級研修班 石家莊:2026年04月11日
因缺乏有效溝通而導致的執行力低下是困擾絕大多數企業的難題,而缺乏有效溝通的一個明顯的現象就是部門之間互相扯皮。在日復一日的日常工作中,無論是管理層還是員工都會逐漸迷失方向,沉浸在各種管理細節中無法自拔。在這種情況下,他們往往會認為自己努力追求的目標完全代表了企業的最大利益,他們對別的部門的工作從不理解慢慢變成失望,甚至......
贏得信任的溝通技術?-與不同風格的人順暢溝通 北京:2026年03月19日
與不同人打交道,需要影響他人的所有人員,包括:工作績效建立在與不同人打交道基礎上的職業人士;在工作中需要輔導員工,渴望提升個人影響力的經理人;需要經常與公司內、外客戶溝通協作的項目經理;在非銷售場合,需要說服別人或與人談判的人員;課程大綱本課程除了課堂的學習,還提供專業測評服務!學員將會獲得 5 份專業測評報告,涉及以......
金字塔原理:邏輯思維與高效表達 北京:2026年03月19日
本課程專為以下職場人士設計:1.企業管理者:需提升決策效率和戰略思維的中高層管理者。2.各級骨干人員:優化工作匯報、方案撰寫,提升項目推進效率。3.職場新人:快速適應職場,提升工作效率。4.咨詢顧問:結構化思考和表達,提升專業交付質量。5.報告撰寫者和項目申報人員:提高報告和項目書的質量。無論處于職場哪個階段,本課程都......
用故事影響他人——表達力進階 北京:2026年03月20日
講故事不僅是一種技巧,而且是一種思維方式,借助故事可以更有效地激勵、說服與影響。課程對象* 各種需要提升影響力的專業人士, 尤其是長期從事技術類型工作的人課程大綱1. 用動人細節調動感官體驗2. 探索講故事和理解它的重要性:為什么和講什么?3. 從故事思維開始* 動之以情,曉之以理* 讓發言像聊天一樣自然* 吸引聽眾,......
網絡時代的危機公關與輿情管理 上海:2026年04月11日
公司總經理,副總,負責公司對內外溝通的公司的公共關系經理、市場經理、公司事務經理、專員等,以及任何負責公司對外溝通的人員課程大綱:第一講.企業自身危機與輿情的綜合分析1.洞察企業自身的危機場景(1)外部:政策形勢、互聯網、市場、品牌、公眾、客戶、媒體、安全、環境......(2)內部:組織、戰略、資本、管理、人力資源、......
國企人力資源‘提質增效’策略---定崗定編、培養、績效、薪酬激勵高級培訓班 上海:2026年04月16日
在新時代高質量發展的要求下,國企改革正處于關鍵時期。隨著經濟結構的不斷調整和市場競爭的日益激烈,國有企業面臨著前所未有的挑戰和機遇。在這一背景下,人力資源作為企業發展的核心要素,其變革顯得至關重要。傳統的人力資源管理模式已經難以適應國企改革的新要求,迫切需要進行全面而深刻的變革。一方面,國企要順應經濟高質量發展的趨勢,......
