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分股合心:股權(quán)設(shè)計與股權(quán)激勵 深圳:2026年05月07日
創(chuàng)始人、董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總助等高管、人力資源總監(jiān)等中管課程收益了解新常態(tài)下股權(quán)背后的規(guī)律與本質(zhì)掌握企業(yè)股權(quán)設(shè)計的一個模型(BAC-Model)掌握股權(quán)激勵實施的三大步驟,32個知識點了解時代變化帶來的股權(quán)模式的創(chuàng)新與機會洞察復(fù)雜狀態(tài)下導(dǎo)致股權(quán)糾紛的八大途徑把握實施企業(yè)股權(quán)戰(zhàn)略的四項基本原則掌握如何與企業(yè)內(nèi)外部......
戰(zhàn)略規(guī)劃:推動高質(zhì)量的增長 深圳:2026年05月07日
一.高質(zhì)量的增長=正確的戰(zhàn)略*有效的行動“不確定時代”,已轉(zhuǎn)化為“高度不確定時代”。細節(jié)決定成敗,敗了可以卷土重來;戰(zhàn)略決定生死,出局了何談機會?方向?qū)α耍掳牍Ρ叮环较虿粚ΓΠ踪M;方向錯了,努力就是犯罪。戰(zhàn)略規(guī)劃明確方向是成功第一步。有戰(zhàn)略沒行動,績效等于零,有行動......
股權(quán)激勵方案設(shè)計班 深圳:2026年05月07日
第一模塊:概念導(dǎo)入1、什么是股權(quán)激勵?2、什么是事業(yè)合伙人?事業(yè)合伙人的特征3、股權(quán)激勵和事業(yè)合伙人制的區(qū)別4、詳解股權(quán)激勵八大機制5、詳解股權(quán)激勵常用方法學(xué)習(xí)目標 :了解八大機制,看懂股權(quán)激勵方案第二模塊:設(shè)計股權(quán)激勵八大機制1、“選人機制”先人群,再到人2、“分配機制&rdquo......
向華為學(xué)習(xí)-翻倍增長——向標桿學(xué)戰(zhàn)略到業(yè)績倍增的管理制度 深圳:2026年05月07日
4月15日上午(09:00-14:00)08:00-09:00簽到 王 旭 東09:00-09:15主持人啟動+介紹課程+介紹專家09:15-10:45戰(zhàn)略規(guī)劃(SP)10:45-11:40茶歇11:40-12:00戰(zhàn)略規(guī)劃(SP)集體合影+午餐+午休下午(14:00-17:30)14:00-15:30戰(zhàn)略規(guī)劃(SP)......
高效倉儲管理與工廠物料配送 上海:2026年05月16日
第一講:當(dāng)今物流倉儲管理的挑戰(zhàn)是什么?倉庫的類別有哪些老板對倉儲管理的最基本要求是什么?誰是我們的‘客戶’?‘客戶’對物流服務(wù)的要求有哪些-KPI?不同‘客戶’的要求側(cè)重點儲運管理的基本流程應(yīng)該如何?不同倉庫的工作量側(cè)重點?組織架構(gòu)設(shè)置(崗位設(shè)置)......
大客戶營銷之信任五環(huán)?—超級銷售拜訪技巧 上海:2026年05月18日
《信任五環(huán)》,基于世界級專業(yè)營銷理論、結(jié)合國內(nèi)具體實際而開發(fā)的、面向銷售人員專業(yè)技能的精品課程,重點幫助銷售人員建立基于客戶業(yè)務(wù)需求及個人態(tài)度認知的溝通、與客戶共同制定方案、獲得客戶自發(fā)的行動承諾的專業(yè)能力;該課程不僅在深厚的心理學(xué)和意識思維邏輯學(xué)基礎(chǔ)上可以參透銷售本質(zhì),更是一門簡潔實用、當(dāng)天就能輕松上手、付諸行動就能......
