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技術專才(教練式)領導能力提升 深圳:2026年05月15日
導入:成長型企業管理中的挑戰與困惑第一單元:從管理到教練1. 教練式管理與傳統管理者的區別2. 教練式管理的價值和優勢3. 教練的三項基本原則4. 教練對組織的價值第二單元:教練型領導力的3項能力1、深度傾聽打開心扉深度傾聽的3個要素通過“接收”做好傾聽的準備通過“回放”......
領導能力與團隊管理實戰訓練 重慶:2026年06月03日
通過多種形式的研討活動,使中、高層管理人員:明確自身的責任和角色類型,了解改變心態和思維習慣的重要性;認識樹立全局觀念、組建團隊的重要意義,并掌握相關技巧;深入剖析自身,準確對待他人,促進相互協調,增強團隊精神和凝聚力;重視每位下屬的心理活動,探索激勵下屬的技能;改善傾聽與交流方式,促進有效溝通;掌握時間主動權,優化領......
基層管理者領導能力提升 蘇州:2026年05月29日
基層干部、中高階干部及儲備干部或內部相關訓練人員.課程大綱1、現場管理者的作用與責任(1)明確現場管理者的作用與責任(2)掌握現場管理者的必備條件(3)如何成為優秀的現場管理者(4)現場管理者的行動指南2、操作指導技法(1)掌握操作指導技法的運用(2)學會運用訓練預定表(3)熟練制作操作指導分解表3、操作改善技法(1)......
領導能力與團隊管理實戰訓練 蘇州:2026年06月24日
*所有依靠有效的管理取得成功并希望使現有的管理技能得到提高的企業中高層管理者課程大綱1.重新認識“領導”的角色* 管理者角色的多重性* 管理的目的是什么* 管理和領導的差異* 什么是領導力* 探索下屬跟隨領導的原因* 管理者的自我修煉* 管理者與企業文化建設2.管理者的高效溝通技能* 溝通不暢的......
職場達人軟技能提升—玩轉職場,達人秘籍 上海:2026年06月04日
調整職場心態,通過意識的轉變影響職業生涯的發展方向;學習工作流程的改善,理清執行工作需要的核心資源及工作步驟;掌握工作中的目標確認,提高任務完成度,管理階段性成果;在不同階段設定切實、可執行的工作計劃;正視所面臨的問題,通過信息的搜集與分析找出 結癥所在,并用所學的方法、工具及技巧解決問題;學會商務文書的制作技巧及公眾......
采購合同管理與法律風險規避 上海:2026年07月10日
商務談判中往往主要就商務條款進行,表面上成功的談判,在實際執行時又會出現各種法律問題。如何操作才能避免這些問題的發生?是否可以將法律和合同條款變成工作的助力?如何在雙方產生爭議時及時有效地尋找到解決途徑?課程收益:了解采購合同風險及其防范的意義掌握采購合同管理的有關法律知識掌握采購合同陷阱的表現及防范措施掌握企業采購合......
