深圳企業經營培訓公開課

企業經營決策分析與風險管理 深圳：2026年05月28日

財務總監及其他相關的高級管理人員；財務與其他職能部門的經理和管理人員課程大綱:一、財務的目標1、 記賬只是手段，管理控制才是目的2、 從財務管理的角度重新審視三大報表3、 財務分析的常用方法4、 案例分析：時尚品牌的財務管理優勢二、財務比率分析方法——有效提升管理效率、控制經營風險1、 巴菲特投......

從HR六大模塊到三支柱模式聚焦企業經營 深圳：2026年06月25日

HRD、各級直線經理、人力資源管理人員。課程大綱第一講：互聯網+人力資源管理發展趨勢案例分析：天下武功，唯快不破一、關注互聯網+人力資源的發展異端環境1．環境壓力1）企業生存的新常態環境分析2）新舊經濟發展對比，行動大于思想。視頻分析：刻舟求劍故事分析2．資源制約人力資源軟實力缺失之殤？3．文化缺失1）企業生存之道2）......

企業經營風險洞察與防范（兩天一夜） 深圳：2026年06月29日

強化風險意識與風險管理文化深度洞察經營風險預警信號與征兆，提升學員風險識別與防范能力在企業中夯實建立并優化風控防線，充分管制風險，盡可能降低各種風險帶來的損失，保障企業經營目標安穩落地學員對象：董事長、總經理、企業高層領導、核心管理曾、各事業部負責人課程大綱：第一模塊：企業風險管理全景案例導入：風險管理無處不在海鑫鋼鐵......

企業經營過程的全面預算管理與成本核算分析 深圳：2026年07月03日

企業全面預算管理的重要性已不言而喻，它已經成為企業管理不可或缺的手段，從當前全面預算管理的成功實踐看, 全面預算不僅僅是一個由預算規劃、編制、執行、控制所組成的管理過程，更是一個將企業績效管理和企業戰略執行力有效結合的系統管理工具，一個優化和完善戰略執行和提升綜合管理的最平常又最核心的管理工作。通過嚴格地實行全面預算管......

重新定義績效管理：OKR敏捷化創新與變革實戰 上海：2026年07月03日

人力資源總監/人力資源績效負責人/人力資源專業人士／所有需要進行績效管理改善的公司負責人授課方式所有學員被分配進每個小組，每組6--8人左右，組成一個模擬公司或者業務部門，選出一位負責人，然后模擬公司/部門人數，部門平均工資，向經理人數匯報人數等信息。學員運用2天時間，模擬公司整個的創新績效管理流程，從OKR敏捷目標設......

互聯網創新思維與服務營銷之道——知名互聯網企業/園區考察研修班 上海：2026年06月05日

在互聯網顛覆勢如破竹的當下：“互聯網+“時代，您的行業會被顛覆嗎？“互聯網+”時代，如何對接您的企業/崗位？“互聯網+”模式如何給您的企業帶來盈利？“互聯網+”如何打造優質客戶全流程體驗？“互聯網+”......