廣州激勵技巧培訓(xùn)公開課

有效的員工激勵技巧 蘇州：2026年07月22日

1、讓企業(yè)員工上下團結(jié)，充滿工作熱情，并能釋放自身潛力；2、讓企業(yè)各級管理者掌握激勵員工的方法和技巧；課程對象：企業(yè)高中基層管理者課程大綱：一、企業(yè)發(fā)展與有效激勵1、激勵的重要性2、激勵在企業(yè)發(fā)展中的含義3、激勵對企業(yè)發(fā)展的作用4、案例分析與應(yīng)用二、激勵理論與企業(yè)運用1、人性假設(shè)理論與企業(yè)應(yīng)用2、經(jīng)典激勵理論與企業(yè)應(yīng)用......

領(lǐng)越?領(lǐng)導(dǎo)力（版權(quán)課） 廣州：2026年04月30日

董事長、CEO、總經(jīng)理等中高層管理者；HR 負(fù)責(zé)人、培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、有志成為職業(yè)講師的專業(yè)人士課程大綱認(rèn)準(zhǔn)方向1、歡迎和簡介2、明確學(xué)習(xí)目標(biāo)3、領(lǐng)越®領(lǐng)導(dǎo)力的出處和調(diào)研基礎(chǔ)4、介紹卓越領(lǐng)導(dǎo)五種習(xí)慣行為以身作則1、 介紹此種習(xí)慣行為2、 明確價值觀和工作承諾度的關(guān)系3、 找出自己的價值觀 - 價值卡練習(xí)4、 自身價值......

SPOT國際團隊引導(dǎo)技術(shù)工作坊 廣州：2026年05月07日

在工作坊結(jié)束之后，達(dá)到學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)員會獲得新加坡引導(dǎo)師協(xié)會FNS頒發(fā)的國際引導(dǎo)師學(xué)習(xí)證書。學(xué)習(xí)資料1、學(xué)員手冊；2、《SPOT團隊引導(dǎo)》（第二版）新書；課程大綱1、入場調(diào)查團隊引導(dǎo)的定義引導(dǎo) 4D 模型 「D1」：確定需求「D2」：過程設(shè)計核心能力回家作業(yè)：閱讀清單2、引導(dǎo)風(fēng)格外交大使式分享S.P.O.T 技術(shù)實踐與練......

管理三板斧：定目標(biāo)、帶團隊、拿結(jié)果 廣州：2026年05月07日

幫助管理者提升管理閉環(huán)的思維與能力，構(gòu)建中基層管理者的目標(biāo)管理閉環(huán)體系；掌握定目標(biāo)的邏輯方法，理解核心目標(biāo)、實現(xiàn)路徑、關(guān)鍵支持的作用和關(guān)系，能夠拆解自己的核心目標(biāo)和制定計劃；掌握拿結(jié)果的原則方法，能夠區(qū)分有效和無效會議，回到團隊組織高效會議，將目標(biāo)追蹤過程做得更扎實；掌握帶團隊的工具方法，掌握帶教下屬和給予反饋的要領(lǐng)，......

現(xiàn)場改善訓(xùn)練營——現(xiàn)場改善的四大利器 廣州：2026年07月10日

課程導(dǎo)入1．現(xiàn)場管理的現(xiàn)狀和特點2．基層管理者在現(xiàn)場改善中的職責(zé)3．學(xué)員熱身，建立學(xué)習(xí)小組第一章制造業(yè)現(xiàn)場管理框架1．現(xiàn)場與管理2．現(xiàn)場為什么那么重要?3．現(xiàn)場管理好壞與QCDS 的關(guān)系4．生產(chǎn)活動的核心內(nèi)容5．現(xiàn)場六管理6．管理工作的內(nèi)涵7．搭建現(xiàn)場績效之屋8．現(xiàn)場績效之屋意識篇：現(xiàn)場改善中的正負(fù)意識第二章現(xiàn)場績效之......

非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)知識修煉 上海：2026年07月10日

建立全面財務(wù)思維：把握財務(wù)邏輯，讀懂財務(wù)語言，加強企業(yè)決策者與財務(wù)部門之間的溝通。透視企業(yè)財報精髓：讀懂財務(wù)報告，理解企業(yè)各部門的經(jīng)營活動如何影響企業(yè)的業(yè)績表現(xiàn)。有效管控日常運營：掌握營運資金、成本、預(yù)算、風(fēng)險管理等工具、為日常管理把握方向。培訓(xùn)對象企業(yè)高層管理人員* 各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人* 業(yè)務(wù)骨干與有發(fā)展?jié)摿T工課程大......