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鑄造超級執行力——高績效的OEC管理 青島:2026年05月26日
第一講 OEC管理產生的背景1、海爾管理發展的四個階段2、應對全球三次管理革命的需要3、戴明管理思想的影響4、德、日企業管理思想的影響第二講 OEC管理概念闡述1、定義和特點定義:OEC管理----英文 Overall Every Control and Clear 的縮寫2、要點和實質3、思想基礎4、內涵第三講 OE......
青島海爾標桿學習研修--企業文化建設、OEC管理與班組建設 青島:2026年07月22日
1.企事業單位中的黨委書記、董事長、總經理、工會主席、紀委書記等管理人員。2.企業(集團、工廠)經營廠長、生產廠長以及企管部、生產部、質量管理部、人力資源部等部門經理及車間主任等。課程大綱:第一部分:授課(全天)●海爾基礎管理:OEC管理及最新發展●海爾自主經營體打造:SBU模式新進展●海爾最新管理模式:人單合一雙贏●......
AI賦能職場:AI&DeepSeeK人工智能技術的深度學習與實戰應用 南寧:2026年05月14日
隨著人工智能技術的迅猛發展,DeepSeek、文心一言、華為盤古、訊飛星火、抖音豆包等國產AI大模型正嶄露頭角、方興未艾,成為當下備受矚目的研究和應用領域。伴隨著人工智能技術的廣泛普及與商業化步伐的加快,各類AI工具如雨后春筍般涌現,呈現出百花齊放的景象。無論是AI對話、AI繪畫、AI短視頻,還是AI+PPT、AI+E......
新時代下企業《數字化轉型與AI辦公效能提升》專題培訓班 南寧:2026年05月29日
(一)ChatGPT基本原理和概念1.人工智能與自然語言處理概述;2.GPT系列模型簡介;3.ChatGPT的原理與技術架構;4.ChatGPT的發展趨勢和挑戰;案例:GPT黑客故事、樂高想象力。(二)ChatGPT在企業中的應用場景和案例分析1.ChatGPT在營銷與銷售中的應用;(1)用戶畫像與細分;(2)自動化營......
研發績效管理——打造績效管理的“鐵三角” 北京:2026年05月15日
隨著企業的發展,研發逐步成為最重要的核心業務之一,研發管理也相應成為難題,尤其對研發人員績效的管理,在很多企業不難看到這樣的情形:公司制定了以項目為導向的績效管理制度,卻造成研發人員挑肥揀瘦,研發難度大、周期長的工作沒人做。盡管公司完成了很多項目,但新產品的成功率低,帶來的銷售收入不高;構建組織績效,卻沒有構建項目績效......
精益溝通-管理者情景溝通技術 上海:2026年05月14日
導入教學目標:1. 建立良好的學習氛圍,促成對學員溝通現狀的了解2. 幫助學員了解溝通成本可能浪費的地方,了解溝通效益可以提升的空間教學內容:1 破冰、學習規則建立2 向溝通要效益? 降低溝通成本? 提升溝通效益第一單元 4A 之思考循環教學目標:幫助學員通過思考循環,選擇有價值的溝通,在不同溝通場景下解析自己的溝通目......
