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金牌店長管理能力提升 杭州:2026年05月15日
引子:管理即“管人”+“理事”從業(yè)務型到管理型一、對管理的關鍵認知1、管理是通過別人達成目標的學問2、從業(yè)務高手到管理能將角色轉型二、店長的職責與角色1、店長的崗位職責(核心共性)2、店長的角色:家長、導演、指揮官三、做你該做的事——不要當保姆!1......
高績效店長的店面運營管理 杭州:2026年05月29日
店長、儲備店長、店面老板課程亮點1.實戰(zhàn)講授如何進行店面運營2.全面解析店面引流品牌打造3.掌握業(yè)績倍增的客流量管理4.全方位教學高業(yè)績店面營銷5.精準找到店長的定位與角色認知課程大綱一、我是誰?我該怎么做?我如何做更有效?---店長的定位與角色認知1.店長的定位與角色認知、以及店長的工作職責2.店長的工作重點內容:店......
金牌店長執(zhí)行力落地班 杭州:2026年06月11日
運營總監(jiān);加盟商老板;店長經理、副店長、領班、區(qū)域經理;中小連鎖企業(yè)總經理。以及追求卓越門店經營管理的人士。培訓內容:第一單元:P-目標分解,目標達成率高動作拆解一、目標總是完不成?計劃總是缺條理?根源在“你憑經驗分解目標”。你知道目標達成率從60%到90%的法寶嗎?1、員工目標缺拆解:零售門店......
金牌店長特訓營 杭州:2026年07月17日
幫助店長實現(xiàn)從銷售型店長到管理型店長轉型;快速提升店長在管人和理事上的經營管理能力;通過系統(tǒng)實戰(zhàn)落地方法實現(xiàn)店面業(yè)績持續(xù)增長;引導店長從戰(zhàn)略高度對門店生意進行規(guī)劃管理;從制度管人到“文化管人”徹底提升團隊執(zhí)行力課程對象店長、柜長、資深導購、督導課程大綱一、金牌店長內功心法1.店長的管理者角色認知......
年度培訓需求分析與計劃編制 廣州:2026年05月16日
企業(yè)大學負責人,培訓總監(jiān)、經理、主管,人力資源總監(jiān)、經理、主管,對培訓管理有興趣的職場人士等。課程特色:課程用大量視頻讓學員身臨其境,從直觀體驗中體悟與建構;大量實操案例與演練,讓學員從做中學、練中學,結構知識、固化技能;課程間斷性的輔以一些測試,使學員了解自己、檢測不足;精彩的討論、點評與互動式的體驗,系統(tǒng)性闡述了培......
如何建構有效的HRBP體系 上海:2026年07月07日
√ 理解HRBP體系對組織的價值√ 理解組織對HRBP人員的期望與要求√ 理解與應用HRBP日常運作的具體做法√ 知曉企業(yè)HRBP運作的成功關鍵與注意事項培訓對象:企業(yè)經營者、總經理、人力資源經理等課程大綱第一模塊:前言√ 大環(huán)境的演變:HR的時代&radic......
