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《勞動合同法》《民法典》背景下人力資源法律風險防范與有效調崗調薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技巧高級研修班(A單元) 上海:2026年05月14日
董事長、總經理、副總經理、人力資源總監/經理/專員及人事行政管理人員、工會干部、法務人員及相關管理人員、相關律師等。注明:該課程2天為一個單元,ABC各單元的內容是完全獨立的,不分先后順序;客戶可根據自己的需求選擇參加任一單元,或其中兩個單元,或參加所有單元。從全面、系統、深入學習的角度出發,我們建議參訓人員最好參加所......
《勞動合同法》《民法典》背景下企業用工風險管控與調崗調薪、裁員解雇、退休終止及違紀問題員工處理技巧高級研修班(B單元) 上海:2026年05月14日
(第一天7小時,第二天6小時)專題一:違紀違規問題員工處理1.勞動者拒絕簽收處分、解雇通知書,用人單位如何應對?2.用人單位在收集問題員工違紀違規證據時,需注意哪些細節?3.對于違紀問題員工,應該在什么時間內處理?4.續簽勞動合同后,能否追究員工上一期勞動合同期內的違紀責任?5.怎樣理解“嚴重違反用人單位的......
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實操應對策略——合同訂立變更、有效解雇辭退調崗調薪及違紀員工處理、管理制度撰寫技巧 上海:2026年06月04日
資格證書費:800元/人(參加認證考試的學員須交納比費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1、凡希望參加認證的學員,在培訓結束參加考試合格者,頒發(國際職業認證標準聯合會) <<高級人力資源管理師>>國際國內雙職業資格證書,(國際國內認證/全球通行/雇主認可/網上查詢)2、凡參加認證的學員......
勞動合同法修訂與企業用工策略調整 上海:2026年06月17日
一、勞動關系的十大失衡與修法方向 —— 董保華01. 勞動力市場靈活性不夠的三大失衡02. 企業用工成本較高的三大失衡03. 立法過度傾斜的四大系統性制度失衡二、把握風向,中南海最新表態解讀 —— 馬建軍01. 各部委對勞動合同法都有哪些意見?02. 高層的最新表態意味著......
高級產品研發先期策劃APQP培訓班 上海:2026年06月26日
1、識別產品的內外顧客和其需求并在研發中實現顧客的需求。2、掌握如何通過先期質量策劃,實現產品健壯設計。3、如何以最低成本生產顧客高滿意度的產品。4、增強學員團隊意識和項目管理能力。5、增強學員策劃、管理和控制能力。課程大綱:第一部份:產品質量策劃基本原則一、產品質量是設計出來的1、缺陷逃逸原理,質量無法靠檢驗保證。2......
房地產全成本沙盤模擬演練-工程成本策劃、設計、控制、耦合管理思路、方法及實操 北京:2026年07月10日
1、傳統成本管理課程已經沒有太多的秘密,該了解的都了解了!2、項目前期定位、策劃,決定了一個項目80%以上的利潤和成本投入!3、花了不少錢打造的項目,可是客戶不滿意,為什么?除產品品質外,人文品質沒有有效植入!4、一個項目掙了1個億,大家都很高興,可是,這個項目能掙錢1.1個億,沒有人知道!5、懂財務不了解成本、懂業務......
