無錫情景領導培訓公開課

生產主管情景領導力提升及團隊管理 深圳：2026年03月24日

線長、系長、科長、課長、生產主管、車間主任、生產儲備干部、生產骨干、生產經理、生產總監與企業培訓經理等課程收益:本課程解決當前企業管理不力現狀為己任，直面企業問題為特點，遵循實戰應用為特色，兼顧精益管理新理念與實戰技巧訓練并重，同時融匯了國內外標桿企業實際案例與日產訓TWI實訓精華，同時結合成人學習的速贏心態展開。課程......

管理者工匠精神塑造 無錫：2026年05月10日

第一講 管理角色認知的修煉1、管理方格理論2、中層領導的角色認知第二講 高效溝通藝術的修煉1、溝通的含義及其實質2、溝通的類型3、溝通在組織中的五大作用4、語言溝通的五個絕招5、成功溝通的五項原則6、員工沖突的溝通第三講 目標管理技能的修煉1、目標管理的內涵2、目標的設定與分解3、管理項目和目標的關系第四講 激勵團隊能......

情商領導力 蘇州：2026年03月18日

對自我學習如何識別自我和他人的情緒反應模式學習如何“重新選擇”更有效的情緒反應模式學習駕馭情緒的方法，提升壓力管理能力和抗挫力學習如何平衡任務與人、評估與創新、成果與意義，來做出更佳決策增強同理心，學習如何傾聽他人的情緒并建立信任在領導和管理實踐中運用情商, 來提升個人的影響力對組織/團隊學習如......

高情商領導力：打造高績效團隊 蘇州：2026年03月18日

破冰環節與前序：學員之間的情感鏈接討論：我們為了什么來到了這里？崗位與心態的關系討論提升情商水平，加強與我們的世界緊密相連權威機構調查數據分享討論：高情商VS低情商的人第一模塊：解密管理者情商水平與績效的關系情緒是種物質：無處不在的情緒究竟是什么？視頻：情緒的來源思考：情商與智商的關系與邊界情商是種能力：分清情緒的好與......

向硅谷學創新：刷新個人與組織競爭力 北京：2026年05月16日

模塊一：個人創新1、介紹2、破冰活動(1)收集問題和期望(2)實際創新的應用準備3、創新測試(1)錄像分析4、創造力和創新定義Apple、SpaceX和華為等案例分析5、6大創新原則Apple和3M等多個案例實踐6、創新核心競爭力評估了解得分和改進方向7、創新流程引入8、創新流程：確定創新機會(1)掃描創新機會(2)過......

從技術到管理——技術·成長·管理 上海：2026年06月04日

一、幫助從技術崗提升的基層管理者1.認清自我狀態，了解個人的特長與能力限制；2.明確作為基層管理者的基本管理職責，從個人專精到帶領團隊共同奮進；3.了解管理對象，尤其是新生代員工的狀態、特征、找到管理、激勵的錨點；4.學習最新的管理理念，能運用多種管理方法領導、激發，提高員工積極性；5.通過提高團隊凝聚力、執行力，進而......