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企業(yè)轉(zhuǎn)型中的財務價值創(chuàng)造 蘇州:2026年03月20日
08:30 入場及簽到09:00 課程開始,主持人致辭09:10 模塊一、推動企業(yè)轉(zhuǎn)型的動因分析及轉(zhuǎn)型方式通過黃金認知圈解讀推動企業(yè)進行轉(zhuǎn)型的三大動因(WHY)- 消費趨勢變化越來越快- 市場信息愈加公開、透明- 科技加速變革企業(yè)轉(zhuǎn)型的三種方式(HOW)- 業(yè)務轉(zhuǎn)型- 組織變革- 投資與并購模塊二、企業(yè)轉(zhuǎn)型中財務人的靈......
2024房地產(chǎn)項目不可抗力及逾期交付法律風險及應對 蘇州:2026年03月20日
提高房企的風險意識,加強法律思維,面對交付游刃有余,妥善處理客訴群訴,減少項目的損失,使企業(yè)的利潤得以加厚和夯實。【課程對象】適合管理層、董事長、總經(jīng)理、項目總、法務、風控等條線人員【課程大綱】第一部分項目停緩建及不可抗力一、項目停緩建1、項目停緩建的理由及情況思考:項目停緩建中項目工地的保護義務(概念--擴大損失)【......
企業(yè)經(jīng)營中的法律風險防范及新《公司法》修訂要點解讀 蘇州:2026年03月25日
全面了解財務必備法律法規(guī);提高財務法律風險防范意識;掌握經(jīng)營合同合規(guī)操作方法;增強財務與各團隊合作能力。課程大綱模塊一 企業(yè)經(jīng)營中的“業(yè)、法、稅”安排邏輯(一)從一則合作開發(fā)案例展開(二)企業(yè)經(jīng)營活動“業(yè)、法、稅”安排的邏輯順序(三)當前嚴征管環(huán)境下財務人員的思維儲備模塊......
業(yè)財指標體系搭建訓練工作坊 蘇州:2026年03月26日
數(shù)據(jù)已經(jīng)成為企業(yè)核心資產(chǎn),企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)價值挖掘的第一步是將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為指標,用數(shù)據(jù)指標來表征企業(yè)的經(jīng)營管理活動的效果,用來評價員工工作成效,用來發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理問題,從而改善管理效能。單純的財務指標雖然也可以得出數(shù)據(jù)背后的原因,但卻不能就這些指標看出業(yè)務端發(fā)生的動作以及未來需要注意的事項。有“效果”的......
業(yè)務OD五項修煉:業(yè)務診斷、創(chuàng)新、落地、提效與復盤 上海:2026年05月19日
企業(yè)高管、HRVP、HRD、OD 總監(jiān)、HRBP 總監(jiān)、業(yè)務部門負責人等課程大綱第一部分 | 業(yè)務 OD 的角色定位與工作循環(huán)1.業(yè)務 OD VS. 戰(zhàn)略 OD• 戰(zhàn)略 OD 的前世今生與業(yè)務 OD 的現(xiàn)實意義• 戰(zhàn)略 OD 與業(yè)務 OD 的角色定位異同2. 業(yè)務 OD 五項修煉• OD ......
股權(quán)頂層結(jié)構(gòu)設(shè)計——對內(nèi)融人、對外融資 上海:2026年06月04日
引言:創(chuàng)新驅(qū)動時代與股權(quán)的意義1.從宏觀經(jīng)濟視角分析產(chǎn)業(yè)趨勢與賽道2.創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略與企業(yè)股權(quán)的關(guān)系3.股權(quán)的意義:對外融資、對內(nèi)融人;對上整合、對下并購第一部分:股權(quán)頂層設(shè)計與合伙激勵一、股權(quán)頂層設(shè)計的工具與方法1.企業(yè)股權(quán)頂層架構(gòu)設(shè)計的原則與目標2.控股公司的結(jié)構(gòu)搭建與案例解析3.持股平臺的設(shè)計與優(yōu)劣勢分析4.股東協(xié)......
