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新時代企業人才培訓體系搭建與年度培訓計劃制定 上海:2026年05月06日
各企事業單位;各分管企業的主管部門領導、中高層管理人員、人力資源總監、培訓總監、培訓經理、培訓專員、課程開發人員、培訓主管、培訓中心、職業技術學院、職業技師學院、內訓師、培訓師、專兼職講師等企業相關培訓負責人;各級國資委以及政府主管企業部門的負責人及相關人員。培訓內容第一講:有的放矢—新時代培訓管理者的認知......
培訓需求溝通與培訓計劃制定 上海:2026年05月12日
公司或事業部的培訓經理、培訓主管有機會晉升主管,又有三年以上培訓和管理經驗的培訓專員課程收益知曉培訓職能的價值定位與對培訓計劃的描述理解應用培訓需求的溝通策略理解應用培訓計劃制定過程中的決策策略理解應用培訓計劃制定過程中的實施策略獲得最新培訓大數據分享課程大綱第一模塊:定位與描述:培訓和培訓計劃1.培訓職能的定位公司層......
2024房企年度培訓計劃制定與有效實施 武漢:2026年03月27日
工具講解+案例分析+現場互動【授課風格】課堂中鼓勵學員參與,可操作性強,注重實用,善于解決學員提出的問題。課程有著自己獨特見解,贏得了業界良好的口碑,被業內譽為“實戰派講師”。詳實的培訓管理實戰經驗很受學員歡迎,尤為擅長人才培養與培訓管理方向的課程。【課程大綱】第一部分:如何有效獲取企業培訓需求......
人才培養體系建設與年度培訓計劃制定實戰班——精進:從有到優的關鍵突破 鄭州:2026年04月12日
模塊一:人才體系規劃1.人才體系的價值:為什么要規劃人才體系1.1組織彈性:如何打造抗風險的管理隊伍1.2企業文化:如何鑄造高效能的人才結構1.3戰略優勢:如何升華可持續的核心能力2.人才體系的構成:人才體系由哪些部分組成2.1人才儲備與選拔體系2.2人才任用與評價體系2.3人才培養與開發體系3.人才體系的基礎:人才體......
職場達人軟技能提升—玩轉職場,達人秘籍 上海:2026年06月04日
DAY1 職場達人的我管理第一篇 職場心態——1H 《情緒管理在職場中的應用》1.情緒從哪里來2.情緒與態度的關系3.職場中如何調整情緒緩解壓力第二篇 職場技能——3H 《戰略商務報告》1.報告是你的個人品牌,是工作結果轉化為工作成果強有力的武器2.3C業務報告技巧:Da......
提升企業盈利能力和成本控制 廣州:2026年06月04日
▲ 闡述成本構成及控制成本的重要性▲ 控制成本樹立預防為主的思想▲ 強化基于流程的成本控制,從經濟利潤的角度進行財務決策及成本控制▲ 運用工日費用核算等落地方法▲ 感悟貨幣的時間價值,把握存貨,應收賬款以及機會成本▲ 運用金融思維進行資金管理,有效運用價值定價▲ 重視無形成本,運用好貨幣的時間成本適合對象:企業財務總監......
