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組織發(fā)展第一課:組織行為學 上海:2026年05月13日
一、《組織行為學》課程及體系介紹1.1 《組織行為學》是一門什么樣的課?1.2 《組織行為學》在EMBA教育體系中的位置及關(guān)系1.3 教學方法與策略—案例教學二、管理與管理者2.1 基于組織行為視角的管理內(nèi)涵2.2 從起源看管理發(fā)展及管理規(guī)律2.3 管理者的職能結(jié)構(gòu)與核心能力三、如何有效激勵員工3.1 企業(yè)......
管理心理與組織行為學 廣州:2026年06月26日
加強以人為中心的管理,學習知人善任合理使用人才,提升人本認知能力、助于改善人際關(guān)系,增強群體的凝聚力和向心力;提升領(lǐng)導管理水平,領(lǐng)導者決策水平,改善領(lǐng)導者與被領(lǐng)導者之間的關(guān)系。掌握人本管理理念、行為背后心理假設(shè)、預(yù)判員工行為的方法,人際平衡模型的原理,決策心理分析、華人企業(yè)用人格局,績效人本的特征,以及管理中員工性格、......
組織行為學和心理調(diào)適 廣州:2026年06月28日
“組織行為學”與“心理調(diào)適技巧”是管理心理學范疇中兩個重要的概念。組織行為學是一門專業(yè)性非常強的工作,需要管理者對心理學、社會學等學科有較為深刻的認識,同時也要求管理者掌握較高的疏導技巧。這樣才能將所掌握的相關(guān)知識正確的加以應(yīng)用,以幫助“員工”解決......
現(xiàn)代智能化寫字樓大廈物業(yè)管理理念和獨特性運營方式解析培訓 上海:2026年06月24日
物業(yè)企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、經(jīng)理、主任等相關(guān)物業(yè)人員及房地產(chǎn)開發(fā)公司相關(guān)負責人培訓內(nèi)容:第一部分:現(xiàn)代智能化寫字樓先進管理理念如何打破寫字樓舊管理理念向先進的管理理念轉(zhuǎn)變?現(xiàn)代智能化寫字樓先進管理理念有那些?先進管理理念推動實施應(yīng)具備那些條件?如何明確設(shè)定先進管理理念的總指導方針與愿意?第二部分:現(xiàn)代智能化寫字樓創(chuàng)新服務(wù)......
非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)課程技巧提升 上海:2026年05月28日
本課程主要針對企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理,以及企業(yè)中、高層管理人員 /采購及生產(chǎn)人員,市場,銷售與服務(wù)人員課程大綱:一、 如何快速讀懂財務(wù)報表快速了解財務(wù)的目標和角色和三張基本報表(一)資產(chǎn)負債表如何理解報表上的財務(wù)數(shù)字公司的各項經(jīng)營活動在報表上怎樣反映從公司財務(wù)管理的角度重新審視資產(chǎn)負債表(二)從管理的角度解讀利潤表利潤是......
