南京公眾演講培訓公開課

公眾演講與魅力表達 濟南：2026年06月26日

企事業單位、企業家、高級管理人員、人力資源經理、內部培訓師、董事會秘書、營銷總監、銷售經理、客服經理、培訓專員、優秀銷售員、各部門經理、一定要提升自己口才人員以及希望自己成為所在領域杰出精英的任何人員【授課方式】互動討論、實做實練、自我提升、案例導入、引導發現、講授分析、總結提高、由淺入深，循序漸進，高效參與，猶如電視......

效能演講?：管理者公眾演講表達實戰營 廈門：2026年05月29日

企業收益：1、上下級與部門之間更為精確高效的傳遞信息，提升組織內部的溝通效率；2、表達能力的提升可幫助管理者營造開放溝通的文化氛圍；3、更好的向合作伙伴、客戶傳遞公司的理念、品牌、產品和服務。崗位收益：1、掌握公眾演講內容的設計思路與步驟；2、學會運用演講表達的六種武器，提升演講表現力；3、掌握演講的互動控場、應對突發......

公眾演講與表達技巧 北京：2026年05月28日

通過2天課程能夠讓學員在以下方面得以全面提升，掌握公眾演講的職業形象，運用五大方法有效克服上臺緊張，掌握語言表達的四力模型，學會演講呈現的標準流程，并能夠對場面進行自如的掌控，提升學習者公眾演講與表達的能力。培訓方式：本課程采用理論加實戰表達為核心，運用思維導圖工具，注重學員在心理建設以及表達技法上雙向提升，特別是大量......

公眾演講與表達技巧 廣州：2026年05月07日

本課程采用理論加實戰表達為核心，運用思維導圖工具，注重學員在心理建設以及表達技法上雙向提升，特別是大量的示范、練習、反饋、點評，讓學員醍醐灌頂、瞬間了悟。培訓對象：需要公眾演講的人員等課程大綱一、備：運籌帷幄—演講準備1、聽眾分析（給誰講）2、主題分析（講什么）3、環境分析（哪里講）二、形：形神兼備&mda......

人才識別、發展與輔導 上海：2026年05月22日

組織在人才培養與保留方面，往往會遇到以下問題：職業發展僅僅等同于升職與加薪嗎？由于環境和資源受限，如何平衡員工未來的期待？關鍵人才的職業發展，如何做到與組織共識？如何幫助關鍵員工設定職業發展目標，發展輔導他們？人才戰略并非只是簡單地給予培訓、職與加薪等，在此之前 ，如果缺失職業發展對話與輔導這個重要的環節，常常會是徒勞......

薪酬設計手把手實戰訓練 北京：2026年07月11日

學員在接受薪酬體系建設項目管理訓練后，可以獨立開展本企業薪酬體系建設項目，快速成長為技術型人力資源專業人士！課程收益：學習薪酬體系建設項目管理流程；體驗薪酬體系建設項目管理流程各關鍵環節操作技巧；實際上手操作薪酬體系建設過程中所有表格及相關技巧。課程大綱：薪酬設計的流程進行前期準備訓練召開項目啟動會訓練設計崗位評估要素......