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高級秘書、助理、行政人員技能提升 蘇州:2026年03月30日
在現代企業面臨的競爭日益激烈的今天,企業對行政管理水平要求也越來越高,同時對行政管理人員的專業素質也提出更高的要求,行政管理人員沒有受過系統的專業知識和技能的訓練,僅憑自我認知是無法站在全局的視野做好行政管理工作的;很多時候想為領導做得更多,卻總是被動地顧此失彼完成一些事務性的工作,很難 “想領導所想,急領......
高級秘書、助理與行政人員技能提高訓練 上海:2026年04月11日
董事會秘書、總裁辦負責人、總經理秘書/助理、總監/部門負責人秘書及助理、行政部從業人員,以及所有需要提升行政辦公技能的企業其他部門職員課程大綱:第一部分:怎樣看待我們的工作課前調查:現階段你的職業滿意度如何?你是否發自內心熱愛自己的工作呢?1.秘書/助理的職業定位:● 目前秘書/助理職位所面臨的挑戰和機遇● 如何正確看......
高級秘書、助理與行政人員技能提高實戰訓練 上海:2026年04月17日
第一章秘書/助理職業的定位1.秘書/助理的職業化準則2.職業秘書/助理的在企業中的作用和任務3.秘書/助理在歐美國家的職業定位和勞動力市場定位4.2.秘書/助理在我國勞動力市場的現狀和定位5.秘書/助理職業在我國勞動力市場的發展前景第二章您的職業定位和職業前景1.職業定位中的職業盲區2.走出舒適區3. 職業化秘書/助理......
中國企業案例式【高級秘書、助理與辦公室行政統籌管理】實戰特訓 青島:2026年05月28日
(一)新時期辦公室工作:1.新時期辦公室工作面臨的挑戰與機遇;2. 辦公室基本職能與工作特點;3. 新時期辦公室工作的“四個轉變”;4. 搞好辦公室工作的思路;5. 提高辦公室工作質量和效率的有效途徑。(二)新時期辦公室領導藝術:1.領導決策藝術;2.領導用人藝術;3.領導授權藝術;4.領導協調......
企業經營創新與組織變革 廣州:2026年05月30日
中高層領導培訓大綱:第一模塊:企業經營創新之企業定位當你找不到路的時候,問你的目的地朋友,他反問你的是什么?企業的內部情況分析要領:波特模型:企業的基本活動和輔助活動;選擇企業的有形資源與無形資源中的主要指標;進行有效的SWOT分析,多方案選擇戰略路徑;企業的外部環境分析要領:競爭力模型的八個制約:供應商、客戶、政治環......
供應鏈領導力—成就卓越的供應鏈團隊 上海:2026年05月28日
供應鏈總監,經理,主管和采購,運營管理,供應商質量保證,計劃,物流和其他相關專業人士課程大綱:第一篇、供應鏈管理與領導力概述(略講)一、管理概述1.管理的定義2.傳統的東方管理思想3.管理的基本職能4.供應鏈管理的基本原則二、管理理論1.典型的管理理論學派2.古典管理理論3.現代管理理論4.管理學各學派的共性三、領導力......
