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雙贏商務談判技巧實戰訓練 廣州:2026年05月08日
互動演練 全課程用互動演練、案例分享、風格測試、小組討論等互動教學。講課引導時間約占1/3; 互動演練約占1/3; 討論點評時間約占1/3.極其注重實戰研討,要求講師具備豐富的實戰經驗和點評能力實戰案例 現場每個小組自己設定一個包含談判全過程的案例,按照上課順序分階段對自己的案例進行演練. 講師現場點評和學員們共同腦力......
談贏天下——雙贏商務談判技巧 廣州:2026年05月28日
國與國之間、廠商之間、企業與客戶之間、客戶與用戶之間、人與人之間,談判無處不在。尤其在經濟領域里、商業世界中,一次高效的談判,不僅能夠成交客戶、成就客戶,為企業爭取更大的利益,創造更大的價值,也能使客戶與企業建立起緊密的戰略合作伙伴關系,長期雙贏、共贏。但談判屬于社會學、心理學、行為學,其藝術性遠遠高于科學性;為了抓住......
贏在談判——雙贏商務談判技巧 深圳:2026年05月08日
1.教你雙贏談判的思維、策略、方法,生活工作中什么都可以通過談來解決問題;2.掌握邏輯清晰、實用易懂的談判架構與步驟,按照此步驟去練習就可以從步步為營到步步為贏,做一個穩操勝券的優秀談判者;3.剖析實際商務談判案例,并現場練習和點評您自己的談判問題。課程對象所有需要運用談判來解決利益紛爭、疑難問題的商務人士。課程特色:......
商務談判技巧 深圳:2026年06月27日
第一講:格局術---談判之道一、談判之道:現實:談判無處不在原則:單贏與雙贏,短贏與長贏二、談判之局:從策略到體系:素養勝于技能從過程到結果:成果源于實戰三、談判之術常見的六大誤區談判的“九字決”談判高手“十項技能”案例:1、大客戶部的整體績效與效果2、《上海奔騰集團10......
新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 上海:2026年07月10日
《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業促進法》,已經自2008年1月1日起實施。《勞動爭議調解與仲裁法》于2008年5月1日正式實施, 新法的實施對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理將產生深遠的影響。為了適用新勞動合同法的規定,規避人力資源管理風險,企業應重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓協議......
TPM系統-設備點檢預防性維護與狀態監測保全管理 北京:2026年05月28日
設備是現場人員戰斗的“武器”,“武器”的狀態直接影響到現場人員的生產效率、員工士氣與產品質量,同時,也決定了企業能否安全可靠的長周期運行,并創造良好的經濟效益。作為設備維修部門,是等“武器”壞了再停工搶修呢,還是隨時監測與預防,以達到零非計劃停機、......
