合肥企業信息化培訓公開課

企業信息化審計與治理管控（COBIT認證）最佳實踐培訓班 上海：2026年06月04日

通過此次課程培訓，可使學習者獲得如下收益：從信息系統審計角度，掌握審計職能的管理；掌握IT審計過程及方法；了解IT治理與管理的區別；理解IT治理框架構成；掌握審計IT治理結構與實施方法；掌握對IT基礎設施及IT服務管理的審計方法；深入理解并掌握對信息安全的審計；理解并掌握對業務連續性計劃的審計；使學員能夠在實際IT治理......

從管控型到價值型，風險管理與內部控制為管理賦新能 合肥：2026年04月15日

【強化全員意識】建立內控意識，強化風險管理的全面性【識別風險工具】切實可用的風險識別與評估方法【內部控制體系】建立全面風險防范的機制與體系及責任擔當【管理工具落地】工具方法+實戰案例，直擊風險管理中的實務痛點課程大綱：08:30 入場及簽到09:00 課程開始，主持人致辭模塊一：風險管理概述導言：一個案例看風險管理的重......

數字賦能時代企業內控與風險管理實務 合肥：2026年04月21日

風險是損害和損失的機會和可能性，是企業經營中的潛在危險與機遇。“有控則強、失控則弱、無控則亂”，面對當今復雜的經營環境、更加激烈的市場競爭，風險內控的好壞直接影響企業的效能！如何不讓企業陷入“一分錢難倒英雄漢”的資金困境，如何將成本管理的創新思維融合到公司的戰略、管理和執......

新《公司法》出臺下企業風險應對策略及日常經營中的法律風險防范 合肥：2026年05月08日

課程流程8:30 簽到9:00 課程開始模塊一 企業經營中的“業、法、稅”安排邏輯（一）從一則合作開發案例展開（二）企業經營活動“業、法、稅”安排的邏輯順序（三）當前嚴征管環境下財務人員的思維儲備模塊二 新《公司法》重要修訂及企業風險應對策略修訂背景重要變化：資本制度1.......

心理學在培訓中的應用 深圳：2026年03月27日

培訓三大核心元素“講師、學員、場地”,其中核心主體是“人”。培訓的實質是通過人的心理來研究人的行為，然后通過改變人的行為最終改變人的心理。每個受訓者對培訓的心理需求有本質差異，什么樣的培訓更能符合受訓者的心理需求呢？講師現場如何把握引導受訓者心理變化呢？“以受......

移動互聯時代的全渠道營銷實戰 上海：2026年04月10日

1.掌握微信公眾平臺基本功能和操作2.規劃微信公眾平臺定位，撰寫微信公眾平臺運營策劃書3.能夠不斷的增長粉絲4.尋找到適合公眾平臺的盈利模式，促進成交......