臺州對外貿(mào)易培訓(xùn)公開課

國際貿(mào)易實務(wù)高級研修班 杭州：2026年05月28日

“以全局視角看局部、以賦能業(yè)務(wù)為導(dǎo)向”《國際貿(mào)易實務(wù)高級研修班》開班已近200期，為進出口企業(yè)（大多數(shù)為世界500強企業(yè)）培養(yǎng)了幾千名優(yōu)秀的經(jīng)貿(mào)人才，成為各大企業(yè)的中流砥柱。在國家各個部委不再允許授證，把企業(yè)經(jīng)營、用人、識人的權(quán)利還給市場主體的大環(huán)境下，我們的培訓(xùn)證書得到大多數(shù)企業(yè)HR和部門主管......

以案說法一海關(guān)事務(wù)法律風險防范與救濟 杭州：2026年06月04日

企業(yè)高級管理人員:總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān);物流、報關(guān)、采購、國貿(mào)、財務(wù)、審計、法務(wù)、生產(chǎn)計劃等部門一般管理層及以上人員課程大綱第一部分、海關(guān)法律風險概述1、源于申報環(huán)節(jié)2、順利通關(guān)并不能避免事后的追責風險3、風險具有滯后性與累積性4、風險具有傳染性5、爆炸性、震撼性的嚴重后果6、海關(guān)行政處罰不以主觀狀態(tài)為要件，且處罰嚴......

國際經(jīng)貿(mào)環(huán)境分析&國際結(jié)算對策及信用證管理 杭州：2026年07月26日

一、對外貿(mào)易環(huán)境的變遷及應(yīng)對1.國際貿(mào)易環(huán)境掃描中美貿(mào)易戰(zhàn)的背景及影響【案例】貿(mào)易戰(zhàn)各階段事件傳遞的信息歷史上的日美貿(mào)易戰(zhàn)及廣場協(xié)定美日對抗中美對抗的本質(zhì)區(qū)別特朗普時代與拜登時代對中美貿(mào)易影響的異同國際貿(mào)易環(huán)境綜合評價中美中歐中日中國與其他主要經(jīng)濟體的貿(mào)易環(huán)境2.對外貿(mào)易協(xié)定情況與國內(nèi)外相關(guān)政策中國與各國自貿(mào)協(xié)定的情況......

國際貿(mào)易信用證審單與合同風險防范 杭州：2026年07月26日

1、跟單信用證統(tǒng)一慣例UCP600也已經(jīng)實施5年了，遺憾的是，很多企業(yè)仍然不了解銀行審單實務(wù)中的相關(guān)注意事項，造成很多問題；2、國際貿(mào)易人員應(yīng)該掌握的國際結(jié)算知識；3、國際貿(mào)易合同風險分析與防范技巧；4、國際貿(mào)易中運輸及保險條款選擇。課程對象：進出口企業(yè)總經(jīng)理、物流、財務(wù)、進出口、報關(guān)、采購高級管理人員,基層業(yè)務(wù)人員等......

AI賦能金牌面試官——AI+高效招聘與面試技巧落地班 廣州：2026年06月23日

對于HR經(jīng)理： 獲得一套華為背景的招聘管理體系+AI提效工具箱，大幅縮減JD準備和簡歷初篩時間，運用AI技術(shù)高效開展勝任素質(zhì)建模和結(jié)構(gòu)化面試題庫梳理。對于面試官： 告別盲目提問，學(xué)會用AI生成針對性極強的面試提綱，提升人才識別準確率。對于企業(yè)： 統(tǒng)一用人語言，降低招聘成本，提升招聘質(zhì)量與效率，沉淀屬于企業(yè)自身的AI人才......

企業(yè)核心業(yè)務(wù)流程的內(nèi)部控制與風險管理 上海：2026年07月22日

1. 企業(yè)的控制活動- 控制活動的概述- 控制活動的類型- 主要控制活動- 內(nèi)部控制測評2. 采購和付款的內(nèi)部控制- 購貨和付款循環(huán)- 采購和付款內(nèi)控目標- 主要風險和控制點- 業(yè)務(wù)外包內(nèi)控風險點3. 存貨和生產(chǎn)內(nèi)部控制- 存貨和生產(chǎn)循環(huán)- 取得-驗收-倉儲-領(lǐng)用-生產(chǎn)- 主要風險和控制點4. 銷售和收款內(nèi)控- 銷售和......